
Australia oficjalnie otworzyła nabór na rok 2025-26 w ramach programu Mobility Arrangement for Talented Early-career Professionals (MATES) dla kandydatów z Indii. Tymczasowa wiza 403 – niezależna od istniejącego programu Work & Holiday (podklasa 462) – oferuje do 3 000 miejsc dla indyjskich absolwentów w wieku 18-35 lat, posiadających dyplom licencjata lub wyższy w dziedzinach STEM, ICT lub usług finansowych, uzyskany w ciągu ostatnich dwóch lat.
Wybrani uczestnicy mogą mieszkać i pracować w Australii do dwóch lat, mając nieograniczone prawa do zatrudnienia oraz możliwość przyjazdu z osobami na utrzymaniu. W przeciwieństwie do punktowanego programu migracji kwalifikowanej, wybór odbywa się całkowicie losowo w internetowym losowaniu, co – jak podkreśla minister spraw wewnętrznych Clare O’Neil – zapewnia „równe szanse niezależnie od dochodów czy kontaktów”, na wzór nowozelandzkiego systemu Working Holiday.
Program jest kluczowym elementem porozumienia Australia-Indie w ramach Migration and Mobility Partnership Arrangement (MMPA) podpisanego w 2023 roku. Dla indyjskich gigantów IT to prosty sposób na wysłanie młodych inżynierów do pracy u australijskich klientów i zdobycie przez nich doświadczenia za granicą. Uczelnie traktują MATES także jako narzędzie zatrzymania talentów – absolwenci studiujący w Indiach, którzy odbyli staże w australijskich firmach, mogą płynnie przejść do pracy po zakończeniu studiów.
Rejestracja do losowania trwa do 14 grudnia 2025 roku; wybrani kandydaci muszą złożyć pełne wnioski wizowe w ciągu 90 dni, przedstawić ubezpieczenie zdrowotne oraz wykazać środki utrzymania w wysokości 5 000 AUD. Prawnicy imigracyjni zalecają pracodawcom wcześniejsze przygotowanie dokumentów potwierdzających rzeczywiste stanowiska, aby uniknąć opóźnień w procesie po otrzymaniu zaproszeń.
Choć limit 3 000 miejsc jest stosunkowo niewielki w porównaniu z zapotrzebowaniem, Canberra sygnalizuje możliwość zwiększenia kwot w 2026 roku, jeśli ryzyko nadużyć pozostanie niskie, a dane dotyczące rynku pracy obu krajów będą pozytywne.
Wybrani uczestnicy mogą mieszkać i pracować w Australii do dwóch lat, mając nieograniczone prawa do zatrudnienia oraz możliwość przyjazdu z osobami na utrzymaniu. W przeciwieństwie do punktowanego programu migracji kwalifikowanej, wybór odbywa się całkowicie losowo w internetowym losowaniu, co – jak podkreśla minister spraw wewnętrznych Clare O’Neil – zapewnia „równe szanse niezależnie od dochodów czy kontaktów”, na wzór nowozelandzkiego systemu Working Holiday.
Program jest kluczowym elementem porozumienia Australia-Indie w ramach Migration and Mobility Partnership Arrangement (MMPA) podpisanego w 2023 roku. Dla indyjskich gigantów IT to prosty sposób na wysłanie młodych inżynierów do pracy u australijskich klientów i zdobycie przez nich doświadczenia za granicą. Uczelnie traktują MATES także jako narzędzie zatrzymania talentów – absolwenci studiujący w Indiach, którzy odbyli staże w australijskich firmach, mogą płynnie przejść do pracy po zakończeniu studiów.
Rejestracja do losowania trwa do 14 grudnia 2025 roku; wybrani kandydaci muszą złożyć pełne wnioski wizowe w ciągu 90 dni, przedstawić ubezpieczenie zdrowotne oraz wykazać środki utrzymania w wysokości 5 000 AUD. Prawnicy imigracyjni zalecają pracodawcom wcześniejsze przygotowanie dokumentów potwierdzających rzeczywiste stanowiska, aby uniknąć opóźnień w procesie po otrzymaniu zaproszeń.
Choć limit 3 000 miejsc jest stosunkowo niewielki w porównaniu z zapotrzebowaniem, Canberra sygnalizuje możliwość zwiększenia kwot w 2026 roku, jeśli ryzyko nadużyć pozostanie niskie, a dane dotyczące rynku pracy obu krajów będą pozytywne.
Źródło: Immigration Xperts