
A tão aguardada Mobilidade para Profissionais Talentosos em Início de Carreira (MATES) da Austrália abriu oficialmente seu sorteio 2025-26 para candidatos indianos em 3 de novembro de 2025. A categoria temporária de visto 403 — distinta do atual programa Work & Holiday subclass 462 — oferece até 3.000 vagas para graduados indianos de 18 a 35 anos com diploma de bacharelado (ou superior) em STEM, TIC ou serviços financeiros obtido nos últimos dois anos.
Os selecionados poderão morar e trabalhar na Austrália por até dois anos, com direitos de emprego ilimitados e a possibilidade de trazer dependentes. Diferente do programa de migração qualificada baseado em pontos, a seleção é totalmente aleatória, por meio de um sorteio online, seguindo o modelo do sistema Working Holiday da Nova Zelândia e garantindo “igualdade de oportunidades independentemente de renda ou conexões”, segundo a ministra do Interior, Clare O’Neil.
O programa é uma iniciativa principal do Acordo de Parceria de Migração e Mobilidade Austrália-Índia (MMPA), assinado em 2023. Para as gigantes indianas de serviços de TI, oferece uma via de baixa burocracia para integrar engenheiros juniores junto a clientes australianos enquanto acumulam experiência internacional. As universidades também veem o MATES como uma ferramenta de retenção: graduados que estudaram na Índia, mas fizeram estágios em empresas australianas, podem fazer a transição de forma mais fluida após as colocações no campus.
As inscrições para o sorteio encerram em 14 de dezembro de 2025; os candidatos selecionados deverão apresentar o pedido completo de visto em até 90 dias, comprovar seguro saúde e demonstrar AUD 5.000 em fundos para manutenção. Advogados de imigração recomendam que os empregadores preparem cedo as provas de vagas genuínas para evitar atrasos no processamento após o envio dos convites.
Embora o limite de 3.000 vagas seja modesto diante da demanda, Canberra indicou que poderá ampliar as cotas em 2026, caso os riscos de integridade permaneçam baixos e os dados bilaterais do mercado de trabalho sejam positivos.
Os selecionados poderão morar e trabalhar na Austrália por até dois anos, com direitos de emprego ilimitados e a possibilidade de trazer dependentes. Diferente do programa de migração qualificada baseado em pontos, a seleção é totalmente aleatória, por meio de um sorteio online, seguindo o modelo do sistema Working Holiday da Nova Zelândia e garantindo “igualdade de oportunidades independentemente de renda ou conexões”, segundo a ministra do Interior, Clare O’Neil.
O programa é uma iniciativa principal do Acordo de Parceria de Migração e Mobilidade Austrália-Índia (MMPA), assinado em 2023. Para as gigantes indianas de serviços de TI, oferece uma via de baixa burocracia para integrar engenheiros juniores junto a clientes australianos enquanto acumulam experiência internacional. As universidades também veem o MATES como uma ferramenta de retenção: graduados que estudaram na Índia, mas fizeram estágios em empresas australianas, podem fazer a transição de forma mais fluida após as colocações no campus.
As inscrições para o sorteio encerram em 14 de dezembro de 2025; os candidatos selecionados deverão apresentar o pedido completo de visto em até 90 dias, comprovar seguro saúde e demonstrar AUD 5.000 em fundos para manutenção. Advogados de imigração recomendam que os empregadores preparem cedo as provas de vagas genuínas para evitar atrasos no processamento após o envio dos convites.
Embora o limite de 3.000 vagas seja modesto diante da demanda, Canberra indicou que poderá ampliar as cotas em 2026, caso os riscos de integridade permaneçam baixos e os dados bilaterais do mercado de trabalho sejam positivos.
Fonte: Immigration Xperts