Obserwacja drona wstrzymuje ruch na lotnisku w Brukseli, loty przekierowywane
Stany Zjednoczone dołączają do europejskich sojuszników w belgijskiej akcji przeciwko dronom
Air Canada znosi opłaty za zmiany biletów przed strajkiem w Belgii w dniach 24-26 listopada
Najnowsze wiadomości
Chiny przedłużają bezwizowy wjazd dla belgijskich podróżnych do końca 2026 roku
Chiny przedłużyły program 30-dniowego wjazdu bezwizowego dla Belgii oraz 46 innych krajów do grudnia 2026 roku, zapewniając podróżnym i firmom przewidywalny okres na wyjazdy. Zwolnienie dotyczy turystyki oraz krótkich wizyt biznesowych, ale nie obejmuje wyjazdów służbowych.
Komisja rozpoczyna pierwszy coroczny cykl zarządzania migracją, wyznaczając standardy dla Belgii
Unia Europejska zainaugurowała 12 listopada coroczny Cykl Zarządzania Migracją, zobowiązując Belgię do przedstawienia krajowej strategii obejmującej zdolności przyjęć, wskaźniki powrotów oraz zaległości w wydawaniu pozwoleń na pracę. Benchmarking w ramach cyklu wpłynie na progi płacowe oraz czas przetwarzania pozwoleń, dlatego pracodawcy powinni aktywnie uczestniczyć w konsultacjach i śledzić nadchodzące zmiany regionalnych przepisów.
Ryanair przechodzi na pełną cyfryzację: karty pokładowe w formie papierowej znikają z belgijskich lotnisk
Od 12 listopada Ryanair nie akceptuje już papierowych kart pokładowych na wszystkich lotach z Brukseli i Charleroi. Pasażerowie muszą korzystać z mobilnego kodu QR, a osoby bez smartfonów będą musiały zapłacić 55 euro za ponowne wydanie karty. Firmy powinny zaktualizować swoje polityki podróży i przypomnieć pracownikom o konieczności pobrania aplikacji Ryanair przed wylotem.
Niepewna przyszłość dla 93 000 Ukraińców, gdy Belgia przygotowuje się do wygaszania tymczasowej ochrony
Szczegółowa analiza Brussels Times ostrzega, że 93 tysiące beneficjentów Tymczasowej Ochrony na Ukrainie w Belgii napotykają na poważne trudności z pozostaniem po marcu 2027 roku. Okres pobytu na podstawie TPD nie wlicza się do stałego pobytu, a kolejki po pozwolenia na pracę nadal są długie. Pracodawcy zatrudniający Ukraińców powinni wcześniej planować sponsoring i śledzić propozycje dotyczące „statusu przejściowego”.