
Fiński Urząd ds. Imigracji (Migri) poinformował, że od stycznia do października wpłynęło zaledwie 9 593 pierwszych wniosków o zezwolenia na pobyt związane z pracą – o 29 procent mniej niż w tym samym okresie ubiegłego roku. Jeśli trend się utrzyma, Migri spodziewa się około 11 000 wniosków za cały rok, co oznacza spadek z ponad 15 500 w 2024 roku.
Urzędnicy tłumaczą ten spadek słabym wzrostem PKB Finlandii, rosnącym bezrobociem oraz niepewną sytuacją na świecie, która ostudziła plany zatrudnienia w firmach. Najbardziej dotknięty jest sektor budowlany – liczba wniosków od budowlańców i spawaczy zmniejszyła się niemal o połowę. Również branża ICT – niegdyś magnes dla talentów z Indii i Nigerii – odnotowała spadek o 18 procent, ponieważ start-upy opóźniają plany rozwoju. Liczba wniosków od międzynarodowych studentów zmalała o 5 procent po wprowadzeniu przez rząd opłaty manipulacyjnej w wysokości 100 euro oraz zniesieniu limitów czesnego dla studentów spoza UE.
Paradoksalnie, mniejsza liczba wniosków skróciła kolejki: średni czas rozpatrywania zezwoleń specjalistycznych spadł z 37 do 28 dni, a proste karty EU Blue Card są teraz wydawane zwykle w mniej niż trzy tygodnie. Migri zapowiada, że tej zimy przekaże pracowników do rozpatrywania zaległych spraw związanych z łączeniem rodzin – dobra wiadomość dla pracodawców czekających na prawo pracy dla małżonków.
Dla zespołów HR liczby te oznaczają bardziej ograniczony napływ zagranicznych talentów w 2026 roku. Firmy mogą być zmuszone przyspieszyć lokalne rekrutacje lub poprawić pakiety relokacyjne, by pozostać konkurencyjnymi. Start-upy korzystające z nowej ścieżki „Startup Permit” powinny spodziewać się większej kontroli finansowania i planów biznesowych, ponieważ Migri przesuwa zasoby na sektory o udowodnionym wpływie gospodarczym. Uniwersytety z kolei lobują za zniesieniem opłat powiązanych z umowami o pracę, by zapobiec odpływowi studentów magisterskich do Szwecji czy Niemiec.
Pod względem politycznym dane te wzmacniają argumenty rządzącej koalicji, że zaostrzenie zasad dotyczących obywatelstwa i świadczeń nie odstraszy „potrzebnych umiejętności”, lecz ograniczy to, co nazywa „imigracją napędzaną świadczeniami socjalnymi”. Partie opozycyjne kwestionują tę narrację, ostrzegając, że Finlandia ryzykuje utratę przewagi właśnie w momencie przyspieszenia spadku demograficznego.
Urzędnicy tłumaczą ten spadek słabym wzrostem PKB Finlandii, rosnącym bezrobociem oraz niepewną sytuacją na świecie, która ostudziła plany zatrudnienia w firmach. Najbardziej dotknięty jest sektor budowlany – liczba wniosków od budowlańców i spawaczy zmniejszyła się niemal o połowę. Również branża ICT – niegdyś magnes dla talentów z Indii i Nigerii – odnotowała spadek o 18 procent, ponieważ start-upy opóźniają plany rozwoju. Liczba wniosków od międzynarodowych studentów zmalała o 5 procent po wprowadzeniu przez rząd opłaty manipulacyjnej w wysokości 100 euro oraz zniesieniu limitów czesnego dla studentów spoza UE.
Paradoksalnie, mniejsza liczba wniosków skróciła kolejki: średni czas rozpatrywania zezwoleń specjalistycznych spadł z 37 do 28 dni, a proste karty EU Blue Card są teraz wydawane zwykle w mniej niż trzy tygodnie. Migri zapowiada, że tej zimy przekaże pracowników do rozpatrywania zaległych spraw związanych z łączeniem rodzin – dobra wiadomość dla pracodawców czekających na prawo pracy dla małżonków.
Dla zespołów HR liczby te oznaczają bardziej ograniczony napływ zagranicznych talentów w 2026 roku. Firmy mogą być zmuszone przyspieszyć lokalne rekrutacje lub poprawić pakiety relokacyjne, by pozostać konkurencyjnymi. Start-upy korzystające z nowej ścieżki „Startup Permit” powinny spodziewać się większej kontroli finansowania i planów biznesowych, ponieważ Migri przesuwa zasoby na sektory o udowodnionym wpływie gospodarczym. Uniwersytety z kolei lobują za zniesieniem opłat powiązanych z umowami o pracę, by zapobiec odpływowi studentów magisterskich do Szwecji czy Niemiec.
Pod względem politycznym dane te wzmacniają argumenty rządzącej koalicji, że zaostrzenie zasad dotyczących obywatelstwa i świadczeń nie odstraszy „potrzebnych umiejętności”, lecz ograniczy to, co nazywa „imigracją napędzaną świadczeniami socjalnymi”. Partie opozycyjne kwestionują tę narrację, ostrzegając, że Finlandia ryzykuje utratę przewagi właśnie w momencie przyspieszenia spadku demograficznego.
Źródło: VisaHQ
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Finlandia.Więcej od Finlandia
Zobacz wszystko
Obfite opady śniegu powodują 27 odwołań i 281 opóźnień na lotnisku Helsinki-Vantaa, wystawiając na próbę zimową odporność Finlandii
Badanie: 45% fińskich pracodawców zatrudnia obecnie międzynarodowych pracowników z powodu niedoboru kwalifikacji