
Podczas spotkania w Brukseli 8 grudnia ministrowie ds. wewnętrznych UE uzgodnili ostatnie elementy szeroko zakrojonego Paktu Migracyjnego i Azylowego, który umożliwi szybsze deportacje, wydłużony czas detencji na zewnętrznych granicach oraz nowy fundusz solidarnościowy o wartości 430 mln euro, mający wspierać państwa na pierwszej linii frontu, takie jak Grecja i Włochy. Porozumienie finalizuje koncepcję „bezpiecznego kraju trzeciego” oraz listę krajów pochodzenia uznanych za bezpieczne, co pozwoli odrzucać wnioski w ciągu dni, a nie miesięcy.
Choć przepisy będą obowiązywać na terenie całej strefy Schengen, kluczową rolę odegra Belgia: Federalny Urząd ds. Imigracji będzie musiał dostosować procedury do paktu i może potrzebować dodatkowych zasobów w swoich 14 ośrodkach detencyjnych oraz w nowo otwartym w zeszłym miesiącu ośrodku orientacji powrotnej w Steenokkerzeel. Pracodawcy zatrudniający osoby ubiegające się o azyl lub posiadające ochronę uzupełniającą powinni przygotować się na krótsze terminy składania wniosków oraz możliwy wzrost rotacji, jeśli więcej osób zostanie deportowanych.
Organizacje broniące praw człowieka, w tym Amnesty International, porównały te środki do zaostrzeń z czasów administracji Trumpa w USA, ostrzegając przed „głębokimi szkodami” dla migrantów. Partie prawicowe przyjęły pakt jako dowód na to, że UE odzyskuje kontrolę nad swoimi granicami przed wyborami europejskimi w 2026 roku.
Parlament Europejski ma głosować nad tekstem na początku 2026 roku; Belgia, która będzie sprawować przewodnictwo w Radzie UE w pierwszej połowie tego roku, będzie nadzorować finalne negocjacje oraz rozpoczęcie wdrażania. Zespoły ds. mobilności korporacyjnej powinny uważnie śledzić zmiany w prawie krajowym, które mogą wpłynąć na ścieżki uzyskiwania pozwoleń na pracę dla odrzuconych wnioskodawców azylowych.
Choć przepisy będą obowiązywać na terenie całej strefy Schengen, kluczową rolę odegra Belgia: Federalny Urząd ds. Imigracji będzie musiał dostosować procedury do paktu i może potrzebować dodatkowych zasobów w swoich 14 ośrodkach detencyjnych oraz w nowo otwartym w zeszłym miesiącu ośrodku orientacji powrotnej w Steenokkerzeel. Pracodawcy zatrudniający osoby ubiegające się o azyl lub posiadające ochronę uzupełniającą powinni przygotować się na krótsze terminy składania wniosków oraz możliwy wzrost rotacji, jeśli więcej osób zostanie deportowanych.
Organizacje broniące praw człowieka, w tym Amnesty International, porównały te środki do zaostrzeń z czasów administracji Trumpa w USA, ostrzegając przed „głębokimi szkodami” dla migrantów. Partie prawicowe przyjęły pakt jako dowód na to, że UE odzyskuje kontrolę nad swoimi granicami przed wyborami europejskimi w 2026 roku.
Parlament Europejski ma głosować nad tekstem na początku 2026 roku; Belgia, która będzie sprawować przewodnictwo w Radzie UE w pierwszej połowie tego roku, będzie nadzorować finalne negocjacje oraz rozpoczęcie wdrażania. Zespoły ds. mobilności korporacyjnej powinny uważnie śledzić zmiany w prawie krajowym, które mogą wpłynąć na ścieżki uzyskiwania pozwoleń na pracę dla odrzuconych wnioskodawców azylowych.
Źródło: Associated Press
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Belgia.Więcej od Belgia
Zobacz wszystko
Burze na Atlantyku i strajki kontrolerów lotów w Belgii opóźniają 4 800 lotów w Europie
Braki taboru zmuszają Eurostar do odwołania pociągów w godzinach szczytu na trasie Londyn–Bruksela