
W wywiadzie wyemitowanym 11 grudnia hiszpański minister gospodarki Carlos Cuerpo podkreślił, że migracja jest kluczowa dla utrzymania wzrostu gospodarczego w Hiszpanii i całej UE, przeciwstawiając się „fałszywym narracjom” rozpowszechnianym w mediach społecznościowych. Prognozy na 2025 rok przewidują wzrost Hiszpanii na poziomie 2,9% — niemal trzykrotnie wyższy niż łączny wzrost Niemiec, Francji i Włoch — co w dużej mierze zawdzięcza się stałemu napływowi pracowników, którzy wypełniają luki kompetencyjne i wzmacniają system emerytalny.
Cuerpo przyznał, że polityka migracyjna stała się w niektórych państwach członkowskich tematem toksycznym, jednak zaapelował do decydentów o oparcie debaty na faktach i danych. Jako przykład skutecznej polityki migracyjnej wskazał udaną legalizację pracowników rolnych i opiekuńczych podczas pandemii, co pokazało, że dobrze zarządzana migracja przynosi korzyści fiskalne, nie naruszając jednocześnie spójności społecznej.
Jego wypowiedzi pojawiły się na kilka dni przed planowanym finalizowaniem przez ministrów spraw wewnętrznych UE corocznego „funduszu solidarności”, który ma na celu redystrybucję uchodźców i środków finansowych do państw na pierwszej linii frontu, takich jak Hiszpania, Włochy, Grecja i Cypr. Obecne propozycje nie spełniają celów Komisji Europejskiej, co skłania Madryt do intensyfikacji działań na rzecz większego podziału ciężarów.
Dla międzynarodowych pracodawców przesłanie jest jasne: Hiszpania pozostaje otwarta na talenty. Rząd planuje rozszerzyć w 2026 roku kategorie zezwoleń dla cyfrowych nomadów i wysoko wykwalifikowanych pracowników, jednocześnie zaostrzając kontrole wobec pracy nieregularnej. Liderzy działów HR powinni uważnie śledzić nadchodzące przepisy, które mogą uprościć procedury transferów wewnątrzfirmowych oraz przyspieszyć dostęp do rynku pracy dla migrantów z wyższym wykształceniem.
Cuerpo przyznał, że polityka migracyjna stała się w niektórych państwach członkowskich tematem toksycznym, jednak zaapelował do decydentów o oparcie debaty na faktach i danych. Jako przykład skutecznej polityki migracyjnej wskazał udaną legalizację pracowników rolnych i opiekuńczych podczas pandemii, co pokazało, że dobrze zarządzana migracja przynosi korzyści fiskalne, nie naruszając jednocześnie spójności społecznej.
Jego wypowiedzi pojawiły się na kilka dni przed planowanym finalizowaniem przez ministrów spraw wewnętrznych UE corocznego „funduszu solidarności”, który ma na celu redystrybucję uchodźców i środków finansowych do państw na pierwszej linii frontu, takich jak Hiszpania, Włochy, Grecja i Cypr. Obecne propozycje nie spełniają celów Komisji Europejskiej, co skłania Madryt do intensyfikacji działań na rzecz większego podziału ciężarów.
Dla międzynarodowych pracodawców przesłanie jest jasne: Hiszpania pozostaje otwarta na talenty. Rząd planuje rozszerzyć w 2026 roku kategorie zezwoleń dla cyfrowych nomadów i wysoko wykwalifikowanych pracowników, jednocześnie zaostrzając kontrole wobec pracy nieregularnej. Liderzy działów HR powinni uważnie śledzić nadchodzące przepisy, które mogą uprościć procedury transferów wewnątrzfirmowych oraz przyspieszyć dostęp do rynku pracy dla migrantów z wyższym wykształceniem.
Źródło: Euronews
Jak VisaHQ może pomóc
VisaHQ upraszcza proces ubiegania się o wizę dla osób prywatnych i firm. Sprawdź aktualne wymogi podróżne, przygotuj wymagane dokumenty i zarządzaj wnioskiem online w portalu VisaHQ dla kraju Hiszpania.Więcej od Hiszpania
Zobacz wszystko
Madryt proponuje 90-dniowe zwolnienie z wizy pracy dla wysoko wykwalifikowanych specjalistów z Wielkiej Brytanii
Hiszpańska policja rozbiła gang fałszywych „partnerstw” przyznających pozwolenia na pobyt o wartości 30 milionów euro