Po dwóch latach intensywnych negocjacji, prezydent Guy Parmelin oraz przewodnicząca Komisji Europejskiej Ursula von der Leyen podpiszą długo oczekiwaną umowę „Bilaterals III” w Brukseli 2 marca 2026 roku. Pakiet aktualizuje cztery kluczowe porozumienia dotyczące swobodnego przepływu osób, transportu lądowego, transportu lotniczego oraz wzajemnego uznawania ocen zgodności, a także wprowadza nowe traktaty dotyczące handlu energią elektryczną, bezpieczeństwa żywności, zarządzania kryzysami zdrowotnymi oraz programów kosmicznych, takich jak Galileo.
Dla zespołów zajmujących się mobilnością międzynarodową najważniejszą zmianą jest prawna pewność: zaktualizowane porozumienie o swobodnym przepływie osób eliminuje ryzyko jednostronnego zerwania umowy („gilotyny”) i przywraca stabilne ramy dla delegowania obywateli UE do projektów w Szwajcarii. W zakresie transportu, dostosowanie do unijnych przepisów dotyczących transportu drogowego znacznie uprości formalności dla firm logistycznych przewożących towary i personel przez granicę lądową Szwajcarii z UE ponad 2 miliony razy rocznie.
![„Porozumienia dwustronne III”: Szwajcaria i UE podpiszą szeroki pakiet dotyczący mobilności 2 marca 2026 roku]()
Oddzielne porozumienie zdrowotne zapewnia Szwajcarii dostęp do unijnego Systemu Wczesnego Ostrzegania i Reagowania, co umożliwi międzynarodowym korporacjom stosowanie jednolitego protokołu ewakuacji pracowników w przyszłych transgranicznych kryzysach zdrowotnych. Z kolei umowa o energii elektrycznej integruje szwajcarskie moce produkcyjne z systemem łączenia rynków UE, zmniejszając ryzyko nieplanowanych przerw w dostawach, które mogłyby sparaliżować podróże na węzłach kolejowych i lotniskach.
Po podpisaniu pakiet trafi do szwajcarskiego parlamentu, gdzie może zostać poddany pod referendum fakultatywne. Firmy powinny więc poinformować kadrę zarządzającą o przewidywanych terminach oraz przygotować argumenty podkreślające stabilność rynku pracy i płynność transportu.
Dla zespołów zajmujących się mobilnością międzynarodową najważniejszą zmianą jest prawna pewność: zaktualizowane porozumienie o swobodnym przepływie osób eliminuje ryzyko jednostronnego zerwania umowy („gilotyny”) i przywraca stabilne ramy dla delegowania obywateli UE do projektów w Szwajcarii. W zakresie transportu, dostosowanie do unijnych przepisów dotyczących transportu drogowego znacznie uprości formalności dla firm logistycznych przewożących towary i personel przez granicę lądową Szwajcarii z UE ponad 2 miliony razy rocznie.
Oddzielne porozumienie zdrowotne zapewnia Szwajcarii dostęp do unijnego Systemu Wczesnego Ostrzegania i Reagowania, co umożliwi międzynarodowym korporacjom stosowanie jednolitego protokołu ewakuacji pracowników w przyszłych transgranicznych kryzysach zdrowotnych. Z kolei umowa o energii elektrycznej integruje szwajcarskie moce produkcyjne z systemem łączenia rynków UE, zmniejszając ryzyko nieplanowanych przerw w dostawach, które mogłyby sparaliżować podróże na węzłach kolejowych i lotniskach.
Po podpisaniu pakiet trafi do szwajcarskiego parlamentu, gdzie może zostać poddany pod referendum fakultatywne. Firmy powinny więc poinformować kadrę zarządzającą o przewidywanych terminach oraz przygotować argumenty podkreślające stabilność rynku pracy i płynność transportu.
