
O jornal nigeriano Vanguard divulgou na noite passada (31 de março de 2026) que o governo do Reino Unido vai aumentar uma ampla gama de taxas de visto a partir de 8 de abril, com alguns valores subindo até £222. O visto de visitante de curta duração (válido por seis meses) passará de £127 para £135, enquanto os vistos de visitante com validade de cinco anos chegarão a £903. As categorias de trabalho também serão impactadas: o visto para trabalhador qualificado (até três anos, solicitado fora do Reino Unido) passará a custar £819. As taxas para estudantes e para a rota de graduados terão aumentos percentuais semelhantes. O Home Office afirma que os reajustes visam financiar medidas de segurança nas fronteiras e compensar parcialmente o custo do processamento de um recorde de 1,2 milhão de pedidos no ano passado.
Um ponto de destaque é o “freio de emergência” que suspende a emissão de vistos estudantis para candidatos do Afeganistão, Camarões, Mianmar e Sudão, citando “perfis de risco significativos para pedidos de asilo”. Essa medida acompanha recentes decisões da França e da Alemanha e indica uma postura mais rígida do Reino Unido antes da temporada de conferências partidárias no outono.
Empregadores que recrutam talentos de mercados emergentes devem considerar o aumento das taxas governamentais, além do já anunciado reajuste na Taxa de Saúde para Imigração. Gestores de mobilidade podem querer acelerar os processos prioritários para graduados ou transferências internas antes do prazo final de 7 de abril.
Além do impacto financeiro, o anúncio reforça uma narrativa política mais ampla: o Reino Unido está determinado a mostrar aos eleitores que a migração legal está sendo mais controlada, mesmo diante da persistência de escassez de mão de obra. As empresas devem se preparar para maior volatilidade nas políticas em 2026–27, incluindo possíveis limites para vistos de cuidadores e critérios salariais mais rigorosos.
Um ponto de destaque é o “freio de emergência” que suspende a emissão de vistos estudantis para candidatos do Afeganistão, Camarões, Mianmar e Sudão, citando “perfis de risco significativos para pedidos de asilo”. Essa medida acompanha recentes decisões da França e da Alemanha e indica uma postura mais rígida do Reino Unido antes da temporada de conferências partidárias no outono.
Empregadores que recrutam talentos de mercados emergentes devem considerar o aumento das taxas governamentais, além do já anunciado reajuste na Taxa de Saúde para Imigração. Gestores de mobilidade podem querer acelerar os processos prioritários para graduados ou transferências internas antes do prazo final de 7 de abril.
Além do impacto financeiro, o anúncio reforça uma narrativa política mais ampla: o Reino Unido está determinado a mostrar aos eleitores que a migração legal está sendo mais controlada, mesmo diante da persistência de escassez de mão de obra. As empresas devem se preparar para maior volatilidade nas políticas em 2026–27, incluindo possíveis limites para vistos de cuidadores e critérios salariais mais rigorosos.
Fonte: Vanguard
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