
O Ministro das Relações Exteriores da Índia, S. Jaishankar, aproveitou a visita do Secretário de Estado dos EUA, Marco Rubio, a Nova Délhi em 24 de maio para colocar a mobilidade empresarial no centro da agenda bilateral. Em uma coletiva de imprensa conjunta, Jaishankar reconheceu avanços em um acordo comercial provisório, mas alertou que os vínculos entre as pessoas, que impulsionam a relação econômica, estão sendo prejudicados pelos longos tempos de espera para vistos americanos para indianos. O período de espera para entrevistas iniciais de vistos B-1/B-2 em vários consulados ainda ultrapassa 250 dias, e memorandos recentes da política dos EUA restringiram mudanças de status no país para imigrantes baseados em emprego. Rubio afirmou que o esforço da administração Biden-Trump para modernizar os processos de imigração é “global, não específico para a Índia”, mas admitiu que a capacidade consular na Índia não acompanhou a demanda gerada pelo número recorde de estudantes e pela rápida expansão da diáspora indiana. Ele prometeu autorizar mais oficiais de adjudicação para Chennai e Hyderabad neste verão e iniciar um programa piloto para renovações domésticas de vistos H-1B para trabalhadores de tecnologia indianos até outubro. Ambos os ministros relacionaram a mobilidade legal facilitada a objetivos estratégicos que vão desde cadeias de suprimentos de semicondutores até pesquisa e desenvolvimento em energia limpa. Jaishankar pressionou pelo lançamento antecipado do programa “Trusted Traveller” anunciado anteriormente, que concederia a executivos indianos elegíveis vistos B-1 de múltiplas entradas e validade de cinco anos, além de ampliar a elegibilidade para isenção de entrevista para renovações de solicitantes com menos de 60 anos. A Índia já estendeu vistos eletrônicos recíprocos de negócios de cinco anos para cidadãos americanos e abriu uma faixa dedicada para membros do Global Entry no Terminal 3 do Aeroporto de Delhi. Empresas indianas receberam bem o tom das declarações, mas destacaram problemas imediatos: atrasos no início de projetos, soluções alternativas offshore que aumentam custos em 20% e transferências internas de funcionários paralisadas, prejudicando o planejamento sucessório. Consultores de imigração recomendam que as empresas planejem pelo menos 10 meses de antecedência para viagens aos EUA, explorem centros próximos no Canadá e antecipem pedidos de Blanket L antes da correria do fim do ano fiscal. Se as promessas forem cumpridas, analistas afirmam que as negociações podem redefinir uma narrativa que começava a afetar a atratividade dos EUA para talentos indianos. O fracasso, no entanto, aceleraria a diversificação dos investimentos indianos para países com processos de visto mais rápidos, como Emirados Árabes Unidos, Canadá e Alemanha.
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