Setor da construção passa a ser prioridade máxima com as novas Diretrizes Ministeriais 121 e 122

Apenas quatro semanas após entrarem em vigor, as Diretrizes Ministeriais 121 e 122 já estão reformulando as filas de vistos qualificados na Austrália, segundo especialistas em imigração da Roam Migration Law. Em uma análise publicada em 15 de outubro, a empresa destaca que as candidaturas para ocupações na construção agora estão classificadas como ‘Prioridade 1’ tanto para o futuro visto Skills-in-Demand (proposto substituto da Subclasse 482) quanto para as subclasses permanentes patrocinadas por empregadores 186/187, ultrapassando setores não prioritários independentemente de o trabalhador estar dentro ou fora do país. Anteriormente, a Diretriz 119 organizava os processos principalmente pela localização do candidato, desfavorecendo contratações offshore. Ao priorizar setores estratégicos em vez da localização, o novo regime elimina essa desvantagem estrutural.



A categoria construção abrange os grupos de ofícios 33 e 82, gerentes de construção (1331), engenheiros civis (2332) e até funções recém-incluídas como gerente de engenharia e técnico em desenho. Para indústrias orientadas por projetos que enfrentam escassez aguda de mão de obra, a mudança vai além do aspecto formal. Os painéis de tempo de processamento já mostram que indicações offshore para construção feitas em julho de 2024 estão sendo processadas antes de candidaturas onshore apresentadas meses depois sob as regras antigas; os especialistas esperam que o atraso seja eliminado rapidamente nos próximos meses.

No entanto, a priorização mais rápida não dispensa os requisitos essenciais. As empresas patrocinadoras ainda devem cumprir as obrigações de salário de mercado e taxa de treinamento, enquanto os candidatos precisam apresentar avaliações completas de habilidades e licenças quando aplicável. Empregadores que aumentam o volume de patrocínios são aconselhados a revisar seus sistemas de conformidade antes de enviar múltiplas indicações. A médio prazo, planejadores de força de trabalho nos setores de recursos, agricultura, saúde e educação — também elevados na prioridade — devem mapear funções críticas em relação à lista de ocupações prioritárias para aproveitar a via rápida e evitar atrasos nos projetos.