За кілька годин після розподілу національної квоти фермерська федерація Coldiretti Кампанія оголосила, що регіон отримав 6 217 сезонних дозволів на працю, виданих у рамках Декрету про потоки 2026 року. Директор Сальваторе Лоффреда відзначив, що це стало можливим завдяки місяцям лобіювання в регіональній інспекції праці, префектурах та національному Генеральному директораті з питань імміграції.
Промисловість Кампанії з вирощування полуниці, томатів і буйволиного моцарели відчуває гострий дефіцит робочої сили з моменту відновлення попиту після пандемії. Роботодавці заявляють, що 6 217 віз — приблизно на 15 % більше, ніж минулого року — покриють потреби у піковий сезон збору врожаю на рівнинах П’яна-дель-Селе та Казерти.
![Кампанія отримала 6 217 додаткових віз для сільськогосподарських працівників, повідомляє Coldiretti]()
Організація пообіцяла посилити програми боротьби з експлуатацією праці (antì-caporalato), включно з спільними перевірками з правоохоронцями та пілотними проєктами з надання гідного житла для працівників. Coldiretti також закликала Міністерство внутрішніх справ прискорити видачу дозволів на проживання після прибуття робітників, попереджаючи, що затримки можуть штовхати мігрантів у тіньову економіку.
Для фахівців з мобільності це оголошення є раннім індикатором того, як регіональні квоти впливають на можливості найму в компаніях. Агропродовольчі мультинаціональні корпорації, що працюють із Південною Італією, мають оновити прогнози виробництва та координувати з постачальниками графіки прийому на роботу, біометричні процедури та дотримання вимог щодо житла. Несинхронність цих кроків може призвести до псування врожаю просто в полях.
Приклад Кампанії ілюструє новий, орієнтований на дані підхід до квот: регіони, які можуть підтвердити реальний попит на робочу силу та надійні плани захисту працівників, отримують більшу частку майбутніх розподілів.
Промисловість Кампанії з вирощування полуниці, томатів і буйволиного моцарели відчуває гострий дефіцит робочої сили з моменту відновлення попиту після пандемії. Роботодавці заявляють, що 6 217 віз — приблизно на 15 % більше, ніж минулого року — покриють потреби у піковий сезон збору врожаю на рівнинах П’яна-дель-Селе та Казерти.
Організація пообіцяла посилити програми боротьби з експлуатацією праці (antì-caporalato), включно з спільними перевірками з правоохоронцями та пілотними проєктами з надання гідного житла для працівників. Coldiretti також закликала Міністерство внутрішніх справ прискорити видачу дозволів на проживання після прибуття робітників, попереджаючи, що затримки можуть штовхати мігрантів у тіньову економіку.
Для фахівців з мобільності це оголошення є раннім індикатором того, як регіональні квоти впливають на можливості найму в компаніях. Агропродовольчі мультинаціональні корпорації, що працюють із Південною Італією, мають оновити прогнози виробництва та координувати з постачальниками графіки прийому на роботу, біометричні процедури та дотримання вимог щодо житла. Несинхронність цих кроків може призвести до псування врожаю просто в полях.
Приклад Кампанії ілюструє новий, орієнтований на дані підхід до квот: регіони, які можуть підтвердити реальний попит на робочу силу та надійні плани захисту працівників, отримують більшу частку майбутніх розподілів.
Джерело: ANSA – Terra & Gusto
