Бещадський прикордонний загін 17 лютого повідомив, що з 1 січня 2026 року його офіцери перевірили законність перебування майже 600 іноземців на південному сході Польщі. За перші шість тижнів року понад 30 осіб – громадян Єгипту, Зімбабве, Парагваю, Таджикистану, Бангладеш, Білорусі, Грузії, Індії, Росії та Туреччини – отримали накази про повернення та заборони в’їзду терміном до шести місяців за порушення імміграційних правил Польщі.
Остання операція була зосереджена на аеропорту Ряшів-Ясьонка, який швидко розвивається як хаб для лоукостів та чартерних рейсів у Карпатський регіон. Офіцери затримали 24-річного єгиптянина, який залишився в країні попри відмову у видачі дозволу на проживання від воєводи. Окремі патрулі поблизу Санока затримали сімох громадян Росії, які нелегально перетнули словацький кордон автобусом без дійсних шенгенських документів. Місцевий суд призначив кожному з них умовне покарання на шість місяців за незаконний в’їзд.
![Польська прикордонна служба видворила понад 30 іноземців після перевірок місця проживання на Підкарпатті]()
Прикордонна служба наголошує, що кампанія є частиною загальнонаціональної стратегії посилення контролю після минулорічної реформи Закону про іноземців та повної цифровізації процедур отримання дозволів на проживання. Роботодавці тепер ризикують штрафами від 3 000 до 50 000 злотих за працевлаштування іноземця без права перебування чи роботи. Відділи мобільності та HR мають перевіряти наявність актуальних електронних дозволів, створених через новий портал MOS, та зберігати їх цифрові копії для можливих перевірок на місці.
Для бізнес-мандрівників послання також чітке: завжди мати при собі друковане або цифрове підтвердження законного перебування (наприклад, лист-підтвердження з MOS або дійсну візу) і бути готовими до випадкових перевірок не лише на зовнішніх кордонах, а й у регіональних аеропортах, на залізничних вокзалах та на основних дорогах. Прикордонна служба натякнула, що інспекції посиляться напередодні літнього туристичного сезону, коли традиційно зростає кількість тимчасових працівників і студентів.
Це загострення підкреслює рішучість Польщі відповідати стандартам ЄС і стримувати вторинні міграційні потоки з сусідніх країн. Компаніям, які відряджають працівників на проєкти в Підкарпатті – особливо у швидкозростаючих кластерах авіаційних деталей та логістики навколо Ряшева – варто інформувати персонал про посилений контроль і закладати додатковий час на перевірку документів при в’їзді та виїзді з робочих майданчиків.
Остання операція була зосереджена на аеропорту Ряшів-Ясьонка, який швидко розвивається як хаб для лоукостів та чартерних рейсів у Карпатський регіон. Офіцери затримали 24-річного єгиптянина, який залишився в країні попри відмову у видачі дозволу на проживання від воєводи. Окремі патрулі поблизу Санока затримали сімох громадян Росії, які нелегально перетнули словацький кордон автобусом без дійсних шенгенських документів. Місцевий суд призначив кожному з них умовне покарання на шість місяців за незаконний в’їзд.
Прикордонна служба наголошує, що кампанія є частиною загальнонаціональної стратегії посилення контролю після минулорічної реформи Закону про іноземців та повної цифровізації процедур отримання дозволів на проживання. Роботодавці тепер ризикують штрафами від 3 000 до 50 000 злотих за працевлаштування іноземця без права перебування чи роботи. Відділи мобільності та HR мають перевіряти наявність актуальних електронних дозволів, створених через новий портал MOS, та зберігати їх цифрові копії для можливих перевірок на місці.
Для бізнес-мандрівників послання також чітке: завжди мати при собі друковане або цифрове підтвердження законного перебування (наприклад, лист-підтвердження з MOS або дійсну візу) і бути готовими до випадкових перевірок не лише на зовнішніх кордонах, а й у регіональних аеропортах, на залізничних вокзалах та на основних дорогах. Прикордонна служба натякнула, що інспекції посиляться напередодні літнього туристичного сезону, коли традиційно зростає кількість тимчасових працівників і студентів.
Це загострення підкреслює рішучість Польщі відповідати стандартам ЄС і стримувати вторинні міграційні потоки з сусідніх країн. Компаніям, які відряджають працівників на проєкти в Підкарпатті – особливо у швидкозростаючих кластерах авіаційних деталей та логістики навколо Ряшева – варто інформувати персонал про посилений контроль і закладати додатковий час на перевірку документів при в’їзді та виїзді з робочих майданчиків.
