Черги на ірландські робочі дозволи скорочуються після оновлення дат обробки від DETE

Департамент підприємництва, торгівлі та зайнятості (DETE) 22 жовтня 2026 року непомітно оприлюднив нові дані щодо термінів розгляду заявок, що стане в нагоді багатонаціональним компаніям, які стикаються з труднощами у заповненні ключових вакансій в Ірландії. Згідно з оновленням, заявки на отримання дозволу на працевлаштування за програмою Critical Skills Employment Permit (CSEP) наразі розглядаються за зверненнями, поданими 15 жовтня 2026 року — тобто всього тиждень тому, а нові дозволи за програмою Intra-Company Transfer (ICT) обробляються за заявками від 16 жовтня. Файли на загальний дозвіл на працевлаштування (General Employment Permit, GEP) розглядаються станом на 18 вересня, що скорочує чергу приблизно до п’яти тижнів, а заявки на продовження дозволів у всіх категоріях — до початку серпня.

Практично це означає, що найм додаткових співробітників для розгляду справ у DETE на початку року та повне впровадження онлайн-платформи для дозволів 2025 року починають давати позитивні результати. Для компаній у фармацевтиці, медичних технологіях та глобальних фінансах, які залежать від внутрішньокорпоративних переведень до Дубліна, тижневий термін розгляду суттєво знижує ризик затримок проєктів і потребу у дорогих тимчасових бізнес-візах. Аналогічно, скорочення черги за CSEP допоможе технологічним та інженерним компаніям швидше переводити пропозиції роботи у фактичні прибуття, не втрачаючи кандидатів на користь інших юрисдикцій.



Водночас дані підкреслюють існуючі проблемні моменти. GEP — зазвичай для середньокваліфікованих спеціалістів, таких як кухарі, керівники логістики та будівельні працівники — досі мають понад місяць очікування, а розгляди апеляцій і переглядів застрягли на квітні, що відображає політику DETE щодо пріоритетності нових наймів над оскарженнями відмов. Тому роботодавцям слід враховувати мінімальний шестимісячний термін у стратегічних планах найму, якщо вакансія не входить до списку Critical Skills.

У перспективі чиновники неофіційно повідомили про плани впровадження додаткових інструментів автоматизації, зокрема перевірок повноти заявок на основі штучного інтелекту, які планують тестувати у першому кварталі 2027 року. Компаніям радять і надалі подавати повністю оформлені заявки та щочетверга перевіряти оновлення на сайті DETE, де зазвичай оновлюють дати обробки. Керівникам HR також варто подбати про те, щоб іноземні працівники з дозволами, що закінчуються до лютого 2027 року, подавали заявки на продовження щонайменше за 12 тижнів, адже черга на продовження досі сягає початку серпня.

Для менеджерів з мобільності головний меседж — обережний оптимізм: система дозволів Ірландії працює швидше для ключових категорій, але стратегічне планування кадрів і тісна співпраця з DETE залишаються критично важливими, щоб уникнути зривів у призначеннях.