
13 دسمبر کو سوشل میڈیا پر جاری کیے گئے ایک ویڈیو میں، وزیراعظم نامزد آندری بابش نے دوبارہ کہا کہ ان کی نئی اتحاد—جو اینٹی مائیگریشن ایس پی ڈی اور موٹر ویز پارٹیوں کے ساتھ بنی ہے—"غیر قانونی ہجرت کے لیے صفر برداشت" اپنائے گی اور یورپی یونین کے مائیگریشن اور پناہ گزینی معاہدے کے کچھ پہلوؤں کی مخالفت کرے گی۔
اگرچہ اعلان کا مرکز یوکرین کو یورپی یونین کے قرض کی ضمانت دینے سے انکار تھا، اتحاد کے مسودات میں نیا مائیگریشن ایکٹ بنانے اور چیک حمایت کو دوبارہ جائزہ لینے کا وعدہ بھی شامل ہے۔ کاروباری امیگریشن وکلاء کو توقع ہے کہ پناہ گزینوں کی سخت جانچ پڑتال ہوگی اور تیسرے ملک کے شہریوں کے لیے لیبر مارکیٹ ٹیسٹ کی سختی سے نفاذ ممکن ہے۔
کثیر القومی کمپنیاں 18-19 دسمبر کو ہونے والے یورپی یونین کے اجلاس سے پہلے پالیسی بیانات پر نظر رکھیں؛ کسی بھی اچانک قواعد میں تبدیلی زیر التواء ملازمین کے کارڈ یا بلیو کارڈ کی درخواستوں کو متاثر کر سکتی ہے جو موجودہ کوٹہ کے تحت دائر کی گئی ہیں۔
ماہرین کا کہنا ہے کہ بابش کی سابقہ حکومت نے آئی ٹی ٹیلنٹ کے لیے فاسٹ ٹریک ویزا اسکیمز کو بڑھایا تھا—یہ یاد دہانی ہے کہ سیاسی بیانات کے ساتھ معاشی حقیقت پسندی بھی ہو سکتی ہے، خاص طور پر مہارت کی شدید کمی کے دوران۔
تاہم، موبلٹی ٹیموں کو مشورہ دیا جاتا ہے کہ وہ متعلقہ ملازمین کے لیے بات چیت کے نکات تیار کریں اور اگر 2026 میں پراسیسنگ کے اوقات طویل ہو جائیں تو متبادل یورپی یونین کے مقامات کے لیے ہنگامی منصوبے تیار رکھیں۔
اگرچہ اعلان کا مرکز یوکرین کو یورپی یونین کے قرض کی ضمانت دینے سے انکار تھا، اتحاد کے مسودات میں نیا مائیگریشن ایکٹ بنانے اور چیک حمایت کو دوبارہ جائزہ لینے کا وعدہ بھی شامل ہے۔ کاروباری امیگریشن وکلاء کو توقع ہے کہ پناہ گزینوں کی سخت جانچ پڑتال ہوگی اور تیسرے ملک کے شہریوں کے لیے لیبر مارکیٹ ٹیسٹ کی سختی سے نفاذ ممکن ہے۔
کثیر القومی کمپنیاں 18-19 دسمبر کو ہونے والے یورپی یونین کے اجلاس سے پہلے پالیسی بیانات پر نظر رکھیں؛ کسی بھی اچانک قواعد میں تبدیلی زیر التواء ملازمین کے کارڈ یا بلیو کارڈ کی درخواستوں کو متاثر کر سکتی ہے جو موجودہ کوٹہ کے تحت دائر کی گئی ہیں۔
ماہرین کا کہنا ہے کہ بابش کی سابقہ حکومت نے آئی ٹی ٹیلنٹ کے لیے فاسٹ ٹریک ویزا اسکیمز کو بڑھایا تھا—یہ یاد دہانی ہے کہ سیاسی بیانات کے ساتھ معاشی حقیقت پسندی بھی ہو سکتی ہے، خاص طور پر مہارت کی شدید کمی کے دوران۔
تاہم، موبلٹی ٹیموں کو مشورہ دیا جاتا ہے کہ وہ متعلقہ ملازمین کے لیے بات چیت کے نکات تیار کریں اور اگر 2026 میں پراسیسنگ کے اوقات طویل ہو جائیں تو متبادل یورپی یونین کے مقامات کے لیے ہنگامی منصوبے تیار رکھیں۔
ماخذ: Reuters