澳大利亚开放工作假期签证通道，塞浦路斯青年年龄上限提升至35岁，新项目年度启动

自2026年7月1日起，持有塞浦路斯护照、年龄在18至35岁的申请人可申请澳大利亚的打工度假签证（子类417），此项变更已由澳大利亚内政部发布，并在其打工度假签证（WHM）“最新消息”页面确认。限额的工作与度假签证（子类462）申请已于澳大利亚东部标准时间7月2日开放，但塞浦路斯属于不限额的417类别，年轻专业人士可在全年内不限名额地提交申请材料。

此次改革的亮点是年龄上限延长了五年，此前30岁以上的塞浦路斯申请人不符合资格。新的年龄上限使塞浦路斯与加拿大、英国等合作国家保持一致，成为堪培拉疫情后填补酒店业、农业及地区服务业技能缺口战略的一部分。

成功申请者可获得为期12个月的居留许可，并可选择第二年和第三年续签，条件是在每个签证期间完成指定工作，通常是在澳大利亚偏远地区工作88天。对于塞浦路斯毕业生和早期职业人士而言，此举大幅拓宽了国际流动性选择，尤其在英国和美国的毕业后工作权利日益收紧的背景下尤为重要。



澳大利亚雇主则可接触到更多精通英语及欧盟商业法规的人才，这对准备迎接2032年布里斯班奥运会的旅游运营商和西澳季节性农业企业尤为有利。除了个人机会外，该政策还加深了双边联系。拥有澳大利亚业务的塞浦路斯企业可利用WHM计划作为短期派遣的人才渠道，而澳大利亚企业拓展东地中海市场时也能获得具备第一手市场经验的员工。

移民顾问提醒，申请人需持有至少5000澳元的生活资金，并购买健康保险；由于全球需求激增，签证处理时间已延长至八周。内政部敦促申请者在收到签证批准通知前不要预订机票，流动性管理者也应提醒申请人避免因重新安排航班而产生高额费用。

凭借不限额名额和扩展的年龄范围，预计2026-2027年度将成为塞浦路斯与澳大利亚之间打工度假交流最为活跃的一年。