波兰边境警卫队西里西亚分队（ŚlOSG）昨日披露，在为期一周的移民执法行动中，官员们在六个内陆检查点共拘留了28名外国人。最大的一次查获发生在琴斯托霍瓦，发现10名哥伦比亚人、2名印度尼西亚人和1名伊拉克人未经授权工作或逾期停留。随后在卡托维兹-皮尔佐维采机场、奥波莱和索斯诺维茨的进一步检查中，发现摩尔多瓦和乌兹别克斯坦的季节性工人逾期停留，以及持旅游签证入境却从事有偿工作的委内瑞拉和格鲁吉亚旅客。已有15人收到遣返令，并被禁止三年内重新入境，其余人员的案件仍在处理中。尽管此次突击检查未发生在波兰外部边境，但凸显了华沙在劳动力短缺促使企业海外招工背景下，强化入境后执法的决心。自今年1月以来，ŚlOSG已发出超过1500份遣返决定，是2025年同期的两倍。依赖第三国分包商的上西里西亚工业区制造和物流企业正准备迎接更多现场检查。移民律师警告，处罚不仅限于遣返令。根据2023年《外国人就业法》修正案，明知雇佣非法工人的企业每人可被罚款高达3万兹罗提，并可能被禁止未来三年内担保工作许可。因此，跨国公司加紧文件审核周期，多家人力资源机构引入数字仪表盘，提前60天提醒签证到期。实用建议：人力资源经理应核对国家签证（D类）和临时居留卡与MOS电子备案系统，确认申根“C类签证”持有者在180天内不超过90天停留。内部出行和住宿记录也可作为检查时尽职调查的证明。
