波兰边境警卫队西里西亚分队（ŚlOSG）于7月27日报道称，在一次覆盖卡托维兹-皮尔佐维采机场、琴斯托霍瓦及多个内陆检查点的周末联合行动中，警方共拘留了28名外国公民。被拘留者中大多数为逾期居留或无授权工作的人员，包括15名哥伦比亚人、3名摩尔多瓦人、2名印度尼西亚人、2名乌兹别克斯坦人，以及少数来自越南、哈萨克斯坦、塔吉克斯坦、格鲁吉亚、伊拉克和委内瑞拉的人员。
根据通报，仅在琴斯托霍瓦就有13人被捕，这些案件是警方根据当地劳动监察员的举报跟进发现的。部分移民最初持旅游或文化活动签证入境，但随后从事建筑和食品配送工作；另有部分人逾期停留长达九个月。每名被拘留者均通过生物识别技术与申根信息系统进行核查，随后被下达遣返决定，许多人还面临最长三年的禁止入境令。
![西里西亚边境警卫周末执法行动中拘留28名移民]()
自今年1月1日起，ŚlOSG已发出1501份遣返决定，同比上升18%，反映出政府在疫情后加强“全面控制移民流动”的决心。此次周末行动由国家劳动监察局和地方警方协同开展，作为“安全西里西亚行动”的一部分，该季度性行动重点打击波兰工业核心区附近的无证用工现象。
对于雇主而言，此次事件提醒他们注意波兰修订后的《外国人法》加强执法力度，该法部分条款自4月27日起生效。非法用工的民事罚款起步为每名员工1000波兰兹罗提，重复违规最高可达3万兹罗提，企业负责人还可能面临组织协助犯罪的刑事指控。法律顾问建议跨国公司使用人力资源代理时，应审查工作许可链条，确保居留卡或第88条工作声明的有效性。
从人员流动管理角度看，此案强调了对短期派遣员工持续合规支持的重要性。人力资源部门应主动跟踪签证到期情况，并指导员工使用新的在线服务平台Moduł Obsługi Spraw（MOS），该平台允许在线申请延期，无需排队。边境警卫队暗示，类似行动将在8月15日公共假日前加大力度，该日期传统上是对季节性工人进行突击检查的高峰期。
根据通报，仅在琴斯托霍瓦就有13人被捕，这些案件是警方根据当地劳动监察员的举报跟进发现的。部分移民最初持旅游或文化活动签证入境，但随后从事建筑和食品配送工作；另有部分人逾期停留长达九个月。每名被拘留者均通过生物识别技术与申根信息系统进行核查，随后被下达遣返决定，许多人还面临最长三年的禁止入境令。
自今年1月1日起，ŚlOSG已发出1501份遣返决定，同比上升18%，反映出政府在疫情后加强“全面控制移民流动”的决心。此次周末行动由国家劳动监察局和地方警方协同开展，作为“安全西里西亚行动”的一部分，该季度性行动重点打击波兰工业核心区附近的无证用工现象。
对于雇主而言，此次事件提醒他们注意波兰修订后的《外国人法》加强执法力度，该法部分条款自4月27日起生效。非法用工的民事罚款起步为每名员工1000波兰兹罗提，重复违规最高可达3万兹罗提，企业负责人还可能面临组织协助犯罪的刑事指控。法律顾问建议跨国公司使用人力资源代理时，应审查工作许可链条，确保居留卡或第88条工作声明的有效性。
从人员流动管理角度看，此案强调了对短期派遣员工持续合规支持的重要性。人力资源部门应主动跟踪签证到期情况，并指导员工使用新的在线服务平台Moduł Obsługi Spraw（MOS），该平台允许在线申请延期，无需排队。边境警卫队暗示，类似行动将在8月15日公共假日前加大力度，该日期传统上是对季节性工人进行突击检查的高峰期。
