حاملو تأشيرات العمل يُسمح لهم بتقديم طلبات التجديد قبل ثلاثة أشهر من موعدها

في تنبيه هجرة صدر في 26 فبراير 2026، أكدت شركة المحاماة العالمية فراجومين أن هونغ كونغ ستسمح للمهنيين الأجانب بتجديد تأشيرات العمل الخاصة بهم قبل 90 يومًا من انتهاء صلاحيتها، اعتبارًا من 1 مارس 2026. تشمل هذه السياسة سياسة التوظيف العامة، ونظام قبول المواهب والمهنيين من البر الرئيسي، ونظام قبول المواهب في العلوم والتكنولوجيا، ومسار الخريجين غير المحليين، ونظام قبول المهاجرين ذوي الجودة، ونظام الجيل الثاني، بالإضافة إلى المعالين المرافقين.

حتى الآن، كان معظم حاملي التأشيرات يستطيعون التقديم فقط قبل أربعة أسابيع من انتهاء إقامتهم، مما كان يسبب ضغطًا سنويًا على الشركات التي تضم أعدادًا كبيرة من المغتربين. اشتكى مديرو الموارد البشرية من ضيق هذه الفترة التي غالبًا ما تتزامن مع فترات السفر المكثف في نهاية العام أو فترات التدقيق المالي، مما يضطرهم إلى اللجوء إلى خدمات التوصيل العاجلة وتكاليف استشارات الهجرة المرتفعة في اللحظات الأخيرة.



من خلال تقديم فترة التقديم، تأمل إدارة الهجرة في منح المواهب مزيدًا من اليقين وتقليل مخاطر البقاء غير المقصود بعد انتهاء التأشيرة. كما سيحظى الموظفون الذين تكون جوازات سفرهم محتجزة في إجراءات التأشيرة بمرونة أكبر للسفر في رحلات عمل إقليمية، بينما تحصل الشركات على وقت إضافي لجمع العقود والوثائق الضريبية المحدثة.

تأتي هذه المبادرة بعد التعديلات التي أُجريت في نوفمبر 2024 والتي منحت نفس الميزة لحاملي تصريح المواهب العليا. وتتماشى هذه الإصلاحات مع سياسات سنغافورة والإمارات العربية المتحدة، اللتين تسمحان بالفعل بتقديم طلبات التجديد قبل 3 إلى 6 أشهر.

تنصح فراجومين أصحاب العمل بتحديث جداولهم الداخلية فورًا وبدء تجميع ملفات التجديد للتأشيرات التي تنتهي صلاحيتها بين يونيو وأغسطس 2026. ويقول المعنيون في قطاع الابتكار والتكنولوجيا، الذي يعتمد بشكل كبير على نظام TechTAS السريع، إن الوقت الإضافي سيساعد الشركات الناشئة على التخطيط لجولات جمع التمويل دون القلق من عدم اليقين في إجراءات الهجرة التي قد تؤثر على المؤسسين الرئيسيين.