عملية حرس الحدود في تسشيف تؤدي إلى بدء إجراءات ترحيل ثلاثة مواطنين تجاوزوا مدة إقامتهم

شنت وحدة حرس الحدود البحرية البولندية بالتعاون مع شرطة تشتشيف حملة مداهمات ليلية أسفرت عن اعتقال مواطنين أوكرانيين ومواطن مولدوفي بتهم تتعلق بمخالفات الهجرة وجرائم ذات صلة، حسبما أفاد موقع Kresy.pl المحلي في 2 مايو. استهدفت الحملة، التي أُطلق عليها اسم "عملية الأجانب"، شققًا ومرائب مستأجرة يُشتبه في استخدامها لإيواء أشخاص تجاوزوا مدة إقامتهم القانونية والتعامل مع بضائع مسروقة. وذكر متحدث باسم حرس الحدود أن أوكرانيًا يبلغ من العمر 30 عامًا تم توقيفه لعدم حيازته على وثائق إقامة صالحة، بينما يواجه مواطن أوكراني آخر يبلغ من العمر 38 عامًا تهمًا بالسطو المتكرر على مركبات في منطقة بوميرانيا. أما المشتبه به المولدوفي فتم ضبطه بدون أوراق رسمية ومرتبط بسرقات بسيطة. تم وضع الثلاثة في مراكز احتجاز تحت الحراسة تمهيدًا لإجراءات الترحيل الإداري وحظر إعادة الدخول لمدة خمس سنوات. تأتي هذه العملية ضمن حملة وطنية أوسع عقب تعديل قانون توظيف الأجانب العام الماضي، الذي فرض غرامات أشد على أصحاب العمل الذين لا يتحققون من حالة تصاريح العمل. ومنذ يناير، قام ضباط بوميرانيا بتفتيش 1270 مكان عمل وبدأوا 214 إجراء ترحيل، بزيادة 18% مقارنة بالعام السابق. بالنسبة للشركات التي توظف غير مواطني الاتحاد الأوروبي، تشكل هذه القضية تذكيرًا ببيئة الامتثال الأكثر صرامة في بولندا قبيل التحول إلى النظام الرقمي MOS في 1 يونيو. ينصح المستشارون القانونيون فرق الموارد البشرية بمراجعة الوثائق، وضمان تقديم طلبات تجديد تصاريح العمل ضمن المهل القانونية، والإبلاغ عن بدء أو إنهاء العقود في النظام الجديد خلال سبعة أيام لتجنب المسؤولية عن "تسهيل الإقامة غير القانونية". وعلى الرغم من أن الاعتقالات تخص أفرادًا، إلا أن المسافرين بغرض العمل قد يتعرضون للمخاطر بسبب تجاوز حد الإقامة في منطقة شنغن البالغ 90 يومًا خلال 180 يومًا. وينبغي لمديري التنقل متابعة تسجيلات دخول الموظفين في قاعدة بيانات EES واستخدام التنبيهات التلقائية لرصد تجاوزات الإقامة المحتملة، خاصة للمهندسين والاستشاريين المتنقلين الذين تتراكم رحلاتهم بسرعة.