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Zypern führt Notfall-Lohnsubventionsprogramm ein, um Hotelmitarbeiter während des Abschwungs im Nahen Osten im Beschäftigungsverhältnis zu halten

Apr. 4, 2026
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Zypern führt Notfall-Lohnsubventionsprogramm ein, um Hotelmitarbeiter während des Abschwungs im Nahen Osten im Beschäftigungsverhältnis zu halten
Die zyprische Regierung hat ungewöhnlich schnell reagiert, um ihre arbeitsintensivste Exportbranche – den Tourismus – zu schützen, nachdem der Krieg im Nahen Osten zu einem starken Anstieg von Buchungsstornierungen geführt und viele Hotels zum vorzeitigen Schließen gezwungen hat. Arbeitsminister Marinos Mousiouttas stellte am 3. April einen einmonatigen Unterstützungsplan vor, der 30 Prozent der Löhne für bis zu 80 Prozent der Belegschaft jedes Hotels im Zeitraum vom 1. bis 30. April 2026 erstattet, wobei die Zahlungen pro Mitarbeiter auf 1.324 Euro begrenzt sind. Um förderfähig zu sein, müssen Hotels einen Umsatzrückgang von mindestens 40 Prozent im Jahresvergleich oder eine Auslastung unter 60 Prozent nachweisen – Werte, die viele Küstenresorts derzeit erfüllen, da Pauschalreiseveranstalter Kapazitäten aus dem östlichen Mittelmeer abgezogen haben. Im Gegenzug für die staatliche Unterstützung müssen die Hoteliers bis zum 31. Mai auf Entlassungen verzichten und weiterhin die restlichen Gehälter sowie Sozialversicherungsbeiträge zahlen. Anträge werden über die Online-Plattform Ergani bearbeitet und müssen von einem externen Buchhalter bestätigt werden; Behörden warnen, dass unberechtigte Anträge zurückgefordert werden. Branchenvertreter begrüßten das Programm, da es Zeit verschafft, die Nachfrage für die Hauptsaison im Sommer zu bewerten, und eine Wiederholung der massiven Entlassungen während der Pandemie verhindert. Gleichzeitig warnten sie jedoch, dass eine einmonatige Unterstützung nur eine Übergangslösung darstellt, falls der Konflikt andauert. Für multinationale Arbeitgeber mit verlagerten Mitarbeitern oder Projektteams auf Zypern sollte die Maßnahme helfen, das Serviceniveau zu halten, indem erfahrene Fachkräfte in der Hotellerie gehalten werden. Mobility-Manager werden geraten, Hotelverträge zu überprüfen, da einige Hotels die Wiedereröffnung möglicherweise über Ostern hinaus verschieben, um förderfähig zu bleiben, was sich auf Firmenblockbuchungen auswirken könnte.
Quelle: Cyprus Mail

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