
In einer überraschenden Aktion am 9. Juli 2026 führte Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) die größte französischsprachige Auslosung des Jahres durch und lud 5.000 Express-Entry-Kandidaten ein, einen Antrag auf Daueraufenthalt zu stellen. Die um 10:32 UTC veröffentlichten ministeriellen Anweisungen bestätigten eine Comprehensive Ranking System (CRS)-Grenze von 420 – ein Anstieg um 11 Punkte gegenüber der vorherigen französischen Auslosung im Mai und der höchste Schwellenwert für diese Kategorie im Jahr 2026. Die Auslosung fand mitten in IRCCs Juli-„Cluster“ statt, der bereits eine Runde des Provincial Nominee Program (PNP) am 6. Juli und eine Runde der Canadian Experience Class (CEC) am 7. Juli umfasste. Durch die Bündelung von drei verschiedenen Auslosungen innerhalb von vier Tagen hat IRCC allein in der ersten Juliwoche 7.534 Einladungen verschickt, was darauf hindeutet, dass die Einwanderungsziele trotz einer geplanten Reduzierung der temporären Aufenthaltsgenehmigungen um 43 % im Jahr 2026 eingehalten werden sollen. Für Arbeitgeber ist die größere französischsprachige Auslosung besonders wichtig, da frankophone Kandidaten sich in jeder Provinz außerhalb von Quebec niederlassen können, ohne eine Labour Market Impact Assessment (LMIA) zu benötigen. Unternehmen in Ontario, Alberta und Atlantik-Kanada – Regionen, die kürzlich ihre Quoten für das Provincial Nominee Program verschärft haben – könnten es über diesen Weg leichter haben, zweisprachige Stellen zu besetzen als über das PNP. Der höhere CRS-Grenzwert deutet jedoch darauf hin, dass der frankophone Kandidatenpool wettbewerbsintensiver wird; Personalabteilungen sollten potenzielle Bewerber dazu ermutigen, ihre Französischtests (TEF Canada oder TCF Canada) zu wiederholen oder eine Provinznominierung zu sichern, um zukünftige Schwellenwerte zu übertreffen. Kandidaten, die eine Einladung erhalten haben, haben 60 Tage Zeit, um einen vollständigen elektronischen Antrag einzureichen. Die neuesten Bearbeitungsdaten von IRCC zeigen, dass Anträge auf wirtschaftlich basierte Daueraufenthaltsgenehmigungen in etwa sechs Monaten abgeschlossen werden, was bedeutet, dass viele der heutigen Eingeladenen bereits Anfang 2027 ankommen könnten – gut innerhalb der Planungszyklen von Unternehmen für Projekte im nächsten Jahr. Firmen, die Talente schneller einstellen möchten, können den laufenden PR-Antrag mit einer LMIA-freien Arbeitserlaubnis im Rahmen des International Mobility Program kombinieren.
Quelle: Immigration News Canada
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