
Eine neue Reisehinweis, veröffentlicht am 19. Juli, erinnert Einwohner der VAE daran, dass die physische Emirates ID-Karte – und nicht eine digitale Kopie – nun der wichtigste Nachweis des Aufenthaltsstatus beim Boarding von Flügen zurück in die Emirate ist. Gulf News berichtet von mehreren Fällen, in denen Passagieren an Flughäfen in Indien und Kanada die Check-in verweigert wurde, weil sie nur eine digitale ID oder ein Visumaufkleber vorgelegt hatten. Seit 2022 hat die VAE die Visumaufkleber im Pass schrittweise abgeschafft und den Visastatus mit dem Chip und Barcode der Emirates ID verknüpft. Flug- und Grenzbeamte außerhalb der VAE benötigen daher die Originalkarte, um den Aufenthaltsstatus in den am Abflughafen genutzten Einwanderungssystemen zu überprüfen. Wird die Karte nicht vorgelegt, kann dies zu verweigertem Boarding, Umbuchungsgebühren, verpassten Arbeitstagen und sogar Gehaltskürzungen führen. Reiseberater empfehlen, die Karte getrennt vom Pass aufzubewahren, um das Risiko eines gleichzeitigen Verlusts oder Diebstahls zu minimieren. Passagiere, die ihr Visum kürzlich erneuert haben, aber noch auf die neue ID warten, sollten die ausgedruckte Aufenthaltsgenehmigung mitführen und die Akzeptanz bei der Fluggesellschaft im Voraus bestätigen. Die Bundesbehörde für Identität, Staatsbürgerschaft, Zoll und Hafensicherheit (ICP) erklärt, dass digitale IDs in der UAE Pass-App innerhalb des Landes nützlich sind, aber im Ausland die physische Karte noch nicht ersetzen können. Für globale Mobilitätsteams hat der Hinweis operative Folgen: Checklisten für Dienstreisen müssen die Emirates ID neben Reisepässen und Impfnachweisen aufführen. Unternehmen, die Gruppenreisen während Eid und der Sommerhochs organisieren, sollten Pufferzeiten einplanen, falls Mitarbeiter ihre IDs vergessen und Kurierdienste benötigen. Langfristig erwarten Branchenverbände, dass die One-ID-Initiative der IATA sichere digitale Nachweise ermöglicht, doch bis bilaterale Abkommen unterzeichnet sind, bleibt die Plastikkarte unverzichtbar. Die Missachtung dieser Regel kann sowohl für Mitarbeiter als auch Arbeitgeber Zeit, Geld und Projektfortschritt kosten.
Quelle: Gulf News