
Am 28. Juli brachte der kalifornische Demokrat Alex Padilla seinen Gesetzentwurf „Erneuerung der Einwanderungsbestimmungen des Immigration Act von 1929“ erneut ein. Ziel ist es, das über hundert Jahre alte Stichtagsdatum des Registers durch eine gleitende Sieben-Jahres-Aufenthaltsanforderung zu ersetzen. Bei Verabschiedung könnten mehr als acht Millionen undokumentierte oder nicht ordnungsgemäß registrierte Einwohner – darunter Zehntausende indische H-1B-Inhaber, die in den Green-Card-Rückständen feststecken – direkt eine dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung beantragen. Der Vorschlag wird vom Mehrheitsführer im Senat, Dick Durbin, sowie von über 30 Einwanderungsrechtsorganisationen unterstützt, steht jedoch in einem knapp geteilten Senat vor großen Herausforderungen.
Warum das für die indische Wirtschaft wichtig ist: US-Tochtergesellschaften verlieren regelmäßig leitende Angestellte, deren H-1B-Verlängerungen nach der Sechs-Jahres-Grenze auslaufen, obwohl bereits genehmigte I-140-Anträge vorliegen. Eine Aktualisierung des Registers würde Unternehmen ein Instrument zur Mitarbeiterbindung an die Hand geben und den Druck verringern, Beschäftigte aufgrund der L-1-Visa-Beschränkungen zurück nach Indien zu versetzen. Indische Diaspora-Organisationen planen im August eine intensive Lobbykampagne, die sich an Senatoren aus Bundesstaaten mit wachsenden Technologiezentren richtet. Arbeitgeber werden geraten, den Gesetzesentwurf genau zu verfolgen und Daten zu hochqualifizierten Stellen und wirtschaftlichen Auswirkungen vorzubereiten, um ihre Interessenvertretung zu unterstützen.
Warum das für die indische Wirtschaft wichtig ist: US-Tochtergesellschaften verlieren regelmäßig leitende Angestellte, deren H-1B-Verlängerungen nach der Sechs-Jahres-Grenze auslaufen, obwohl bereits genehmigte I-140-Anträge vorliegen. Eine Aktualisierung des Registers würde Unternehmen ein Instrument zur Mitarbeiterbindung an die Hand geben und den Druck verringern, Beschäftigte aufgrund der L-1-Visa-Beschränkungen zurück nach Indien zu versetzen. Indische Diaspora-Organisationen planen im August eine intensive Lobbykampagne, die sich an Senatoren aus Bundesstaaten mit wachsenden Technologiezentren richtet. Arbeitgeber werden geraten, den Gesetzesentwurf genau zu verfolgen und Daten zu hochqualifizierten Stellen und wirtschaftlichen Auswirkungen vorzubereiten, um ihre Interessenvertretung zu unterstützen.
Quelle: India Today