La división de Crecimiento Estatal de Migración de Tasmania publicó los resultados de su ronda de invitaciones del 26 de febrero de 2026, asignando 64 invitaciones de nominación estatal para las visas Subclase 190 y Subclase 491. Cuarenta candidatos recibieron invitaciones para la Subclase 190 con una puntuación mínima de 47 puntos, mientras que 24 candidatos obtuvieron invitaciones para la Subclase 491 con un umbral mínimo de 41 puntos. El estado aún cuenta con 629 lugares disponibles para la Subclase 190 y 454 para la Subclase 491 en este año del programa, lo que indica una amplia capacidad para postulantes de alta calidad.
Sin embargo, la competencia sigue siendo intensa: hay 476 Registros de Interés (ROI) para la Subclase 190 y 231 para la Subclase 491, con cientos de solicitudes adicionales en evaluación. El perfil de puntos de Tasmania refleja su preferencia por un compromiso genuino con la región más que por puntuaciones extremadamente altas, premiando a quienes tienen estudios locales, experiencia laboral o habilidades críticas en salud, hostelería y construcción.
![Tasmania Emite 64 Invitaciones en la Última Ronda de Migración Calificada de Febrero]()
Los agentes de migración señalan que los cortes relativamente moderados hacen de Tasmania una de las vías más accesibles para obtener la residencia permanente, pero advierten que la documentación debe destacar la empleabilidad regional. Para los empleadores que enfrentan escasez crónica de personal, esta ronda ofrece un nuevo grupo de talentos preseleccionados y comprometidos a establecerse en el estado.
Los responsables de movilidad corporativa que asignan personal en Hobart, Launceston y centros regionales deben seguir de cerca las próximas rondas y animar a los candidatos a presentar sus ROI temprano, asegurándose de mantener sus perfiles actualizados. Los solicitantes invitados tienen ahora 60 días para presentar la solicitud completa de nominación. Retrasos pueden significar la pérdida de la invitación a medida que avanza el año del programa y se ajustan las cuotas. Los agentes recomiendan preparar de inmediato los certificados policiales, evaluaciones de habilidades y pruebas financieras para evitar obstáculos de último momento.
Sin embargo, la competencia sigue siendo intensa: hay 476 Registros de Interés (ROI) para la Subclase 190 y 231 para la Subclase 491, con cientos de solicitudes adicionales en evaluación. El perfil de puntos de Tasmania refleja su preferencia por un compromiso genuino con la región más que por puntuaciones extremadamente altas, premiando a quienes tienen estudios locales, experiencia laboral o habilidades críticas en salud, hostelería y construcción.
Los agentes de migración señalan que los cortes relativamente moderados hacen de Tasmania una de las vías más accesibles para obtener la residencia permanente, pero advierten que la documentación debe destacar la empleabilidad regional. Para los empleadores que enfrentan escasez crónica de personal, esta ronda ofrece un nuevo grupo de talentos preseleccionados y comprometidos a establecerse en el estado.
Los responsables de movilidad corporativa que asignan personal en Hobart, Launceston y centros regionales deben seguir de cerca las próximas rondas y animar a los candidatos a presentar sus ROI temprano, asegurándose de mantener sus perfiles actualizados. Los solicitantes invitados tienen ahora 60 días para presentar la solicitud completa de nominación. Retrasos pueden significar la pérdida de la invitación a medida que avanza el año del programa y se ajustan las cuotas. Los agentes recomiendan preparar de inmediato los certificados policiales, evaluaciones de habilidades y pruebas financieras para evitar obstáculos de último momento.
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