El Ministerio del Interior publica actualización del 17 de junio del Registro de Patrocinadores Autorizados

Visados e Inmigración del Reino Unido (UKVI) ha publicado su última actualización semanal del Registro de Patrocinadores Autorizados, añadiendo 136 organizaciones y eliminando 42 que han renunciado o perdido sus licencias. La lista, que ahora suma un total de 66,214 entidades, sigue siendo un indicador clave de la demanda de contratación y las tendencias de cumplimiento. Entre los nuevos patrocinadores acreditados se encuentran varias startups de inteligencia artificial en rápido crecimiento y un grupo de trusts regionales del NHS, lo que sugiere una presión continua en los sectores de salud y tecnología para reclutar talento extranjero, a pesar de los umbrales salariales más altos introducidos en abril. Por otro lado, la mayoría de las eliminaciones corresponden a empresas de hostelería y comercio minorista que entraron en liquidación o no superaron las auditorías de cumplimiento post-licencia, subrayando la disposición del Ministerio del Interior a revocar licencias cuando se incumplen las obligaciones de patrocinio. Para los gestores de movilidad global, esta actualización es un recordatorio para vigilar a los socios de la cadena de suministro: la pérdida de licencia de un contratista puede invalidar los Certificados de Patrocinio ya emitidos para el personal desplazado. Dado que el registro ahora se actualiza **diariamente**, las empresas que realizan verificaciones de derecho a trabajar no deberían confiar en versiones almacenadas en caché. Integrar una extracción automática del archivo CSV mediante API en los sistemas HRIS puede facilitar la detección de patrocinadores en riesgo y reducir la carga manual. Con la inmigración manteniéndose como un tema políticamente sensible de cara a las elecciones generales previstas para 2027, los analistas prevén que UKVI acelerará las revisiones de “uso versus asignación”, cuestionando a las empresas que tienen grandes cuotas de CoS pero emiten pocos certificados, para liberar capacidad en otros ámbitos.