El fin ordenado por la corte a las demoras en la adjudicación de la “prohibición de viaje” de USCIS aún no agiliza los casos

Los equipos de inmigración corporativa recibieron una esperada buena noticia cuando un tribunal federal de Rhode Island anuló el 5 de junio cuatro políticas internas del USCIS que habían congelado la mayoría de las solicitudes de beneficios presentadas por nacionales de casi 40 países afectados por la “prohibición de viaje”. USCIS reconoció públicamente la sentencia el 11 de junio, pero dos semanas después, los profesionales reportan que los tiempos de procesamiento en la práctica siguen estancados. En un escrito del 19 de junio, M. Alejandra Vargas, socia de Duane Morris, señaló que los empleadores aún no han visto “cambios significativos en la velocidad de adjudicación” para transferencias H-1B, extensiones L-1 y casos de ajuste de estatus atrapados en los ahora obsoletos programas “Global Asylum Hold”, “Benefits Hold”, “Comprehensive Re-Review” y “Country-Specific Factors”. La declaración pública de la agencia otorga cierto poder a los solicitantes, dijo, pero no reinicia automáticamente los expedientes que llevan mucho tiempo paralizados. Para casos con procesamiento premium, Vargas recomienda enviar un correo electrónico a la unidad del centro de servicio que maneja el plazo de 15 días y citar la anulación. Para casos estándar —donde los tiempos de procesamiento publicados ya están desactualizados— pueden ser necesarias consultas con enlaces congresionales e incluso litigios mandamus.



Mientras tanto, facilitadores externos de visas como VisaHQ pueden ayudar a empleadores y extranjeros a mantener el ritmo. El portal de VisaHQ para EE. UU. (https://www.visahq.com/united-states/) ofrece seguimiento en tiempo real de las solicitudes, listas de verificación para la preparación de documentos y equipos de soporte dedicados, brindando a las empresas una capa extra de visibilidad y control mientras esperan que USCIS despeje el atraso.

Las apuestas son altas para los empleadores multinacionales. Cientos de ejecutivos con visas L-1 y graduados STEM en OPT cap-gap permanecen en limbo; los plazos para el patrocinio de tarjetas verdes se están retrasando, lo que aumenta costos y pone en riesgo la retención de talento. Las empresas deben priorizar ahora los casos atrasados, reunir pruebas del daño continuo y prepararse para escalar si USCIS no comienza a emitir decisiones en las próximas semanas. Mientras tanto, el gobierno ha apelado la decisión Dorcas ante el Primer Circuito, pero no ha solicitado una suspensión, lo que significa que la anulación aplica técnicamente a nivel nacional. A menos que el tribunal de apelaciones intervenga, USCIS está legalmente obligado a reanudar las adjudicaciones normales, y los profesionales estarán atentos a los datos de julio en busca de señales de cumplimiento.