Una inspección laboral en un almacén de una empresa de mensajería en Bydgoszcz el 7 de julio terminó con nueve arrestos, confirmó la Guardia Fronteriza el 9 de julio. Se encontraron seis colombianos, un cubano, un indio y un ucraniano trabajando sin permisos y sin fondos suficientes para su estancia declarada. Siete recibieron órdenes de retorno voluntario con prohibiciones de reingreso al espacio Schengen por seis meses; el ucraniano, considerado una amenaza para el orden público tras cumplir una condena, fue expulsado de forma forzosa con una prohibición de cinco años. El ciudadano indio, hallado en la oficina local de voivodato intentando legalizar su estatus de forma retroactiva, también fue obligado a abandonar el país. La empresa de mensajería enfrenta una investigación administrativa y podría ser multada con hasta 100 000 PLN por contratación negligente. Las autoridades señalan que los almacenes de comercio electrónico se han convertido en focos de empleo irregular debido al aumento estacional de paquetes. Las empresas que contratan agencias externas deben verificar las licencias KRAZ y recopilar copias digitales de las tarjetas TRC de los trabajadores. Los empleados extranjeros deben portar identificación incluso durante viajes dentro del espacio Schengen; los controles aleatorios son cada vez más frecuentes en trenes nacionales que conectan Łódź y Gdańsk. Con un mercado laboral ajustado y salarios atractivos en zlotys, los profesionales de la movilidad deben esperar más redadas, especialmente en los corredores logísticos y de construcción a lo largo de las autopistas S5 y S10.
