La Agencia de Salud Pública de Canadá (PHAC) ha invocado la Ley de Cuarentena para prohibir el ingreso o embarque en vuelos hacia Canadá a la mayoría de los extranjeros que hayan estado en la República Democrática del Congo (RDC) en los últimos 21 días. Esta medida de emergencia, que entrará en vigor a las 11:59 p.m. ET del 20 de julio de 2026, responde a la confirmación de un brote creciente de ébola centrado en el este de la RDC. La restricción aplica a aerolíneas comerciales y privadas, así como a los puntos de entrada terrestres y marítimos, y se mantendrá vigente por al menos 30 días.
Los ciudadanos canadienses, residentes permanentes y personas protegidas reconocidas podrán ingresar al país, pero deberán someterse a controles sanitarios reforzados y estar preparados para autoaislarse y monitorear síntomas. Los trabajadores humanitarios y médicos que regresen de la región serán procesados bajo protocolos especiales que equilibran las medidas de salud pública con la necesidad de un despliegue rápido de ayuda.
El gobierno también ha suspendido la tramitación de visas de residencia temporal, autorizaciones electrónicas de viaje (eTA) y visas de residencia permanente para viajeros afectados mientras dure la prohibición.
![Canadá impone una prohibición temporal de viaje relacionada con el Ébola para quienes hayan visitado recientemente la República Democrática del Congo]()
Para las empresas multinacionales, esta restricción tiene implicaciones inmediatas en las políticas de cuidado y planificación de movilidad. Los equipos de seguridad corporativa deben verificar el historial reciente de viajes de empleados, contratistas y familiares con destino a Canadá, y actualizar los procesos de aprobación de itinerarios para evitar incumplimientos involuntarios. Las organizaciones que operan en los sectores minero, energético y de desarrollo con rotaciones de personal en Kinshasa, Goma o provincias cercanas deben considerar tiempos adicionales para los cambios de equipo y evaluar opciones de cuarentena en terceros países si no es posible posponer viajes esenciales.
Los asesores en inmigración destacan que la medida no afecta las solicitudes ya en trámite, pero pausará nuevas presentaciones de residentes de la RDC y de extranjeros que hayan visitado ese país. Los empleadores que utilicen el Programa de Talento Global u otras vías aceleradas para permisos de trabajo deben identificar fuentes alternativas para evitar retrasos en proyectos. Además, se recomienda a los gestores de movilidad mantenerse informados sobre las directrices provinciales de salud pública, que podrían imponer controles o aislamientos adicionales en los lugares de trabajo.
La prohibición de viajes por ébola subraya la disposición de Canadá para usar controles fronterizos en la gestión de amenazas sanitarias, incluso cuando el riesgo interno se considera bajo. Restricciones similares se aplicaron durante el brote de ébola en África Occidental en 2014 y, más recientemente, en las etapas iniciales de la pandemia de COVID-19.
La PHAC revisará la situación epidemiológica semanalmente; la orden podrá ser levantada, extendida o ampliada a otros países si la situación lo requiere.
Los ciudadanos canadienses, residentes permanentes y personas protegidas reconocidas podrán ingresar al país, pero deberán someterse a controles sanitarios reforzados y estar preparados para autoaislarse y monitorear síntomas. Los trabajadores humanitarios y médicos que regresen de la región serán procesados bajo protocolos especiales que equilibran las medidas de salud pública con la necesidad de un despliegue rápido de ayuda.
El gobierno también ha suspendido la tramitación de visas de residencia temporal, autorizaciones electrónicas de viaje (eTA) y visas de residencia permanente para viajeros afectados mientras dure la prohibición.
Para las empresas multinacionales, esta restricción tiene implicaciones inmediatas en las políticas de cuidado y planificación de movilidad. Los equipos de seguridad corporativa deben verificar el historial reciente de viajes de empleados, contratistas y familiares con destino a Canadá, y actualizar los procesos de aprobación de itinerarios para evitar incumplimientos involuntarios. Las organizaciones que operan en los sectores minero, energético y de desarrollo con rotaciones de personal en Kinshasa, Goma o provincias cercanas deben considerar tiempos adicionales para los cambios de equipo y evaluar opciones de cuarentena en terceros países si no es posible posponer viajes esenciales.
Los asesores en inmigración destacan que la medida no afecta las solicitudes ya en trámite, pero pausará nuevas presentaciones de residentes de la RDC y de extranjeros que hayan visitado ese país. Los empleadores que utilicen el Programa de Talento Global u otras vías aceleradas para permisos de trabajo deben identificar fuentes alternativas para evitar retrasos en proyectos. Además, se recomienda a los gestores de movilidad mantenerse informados sobre las directrices provinciales de salud pública, que podrían imponer controles o aislamientos adicionales en los lugares de trabajo.
La prohibición de viajes por ébola subraya la disposición de Canadá para usar controles fronterizos en la gestión de amenazas sanitarias, incluso cuando el riesgo interno se considera bajo. Restricciones similares se aplicaron durante el brote de ébola en África Occidental en 2014 y, más recientemente, en las etapas iniciales de la pandemia de COVID-19.
La PHAC revisará la situación epidemiológica semanalmente; la orden podrá ser levantada, extendida o ampliada a otros países si la situación lo requiere.
Fuente: Public Health Agency of Canada
