Funcionarios del Programa de Nominación de Inmigrantes de Saskatchewan (SINP) confirmaron el 18 de septiembre que los 175 cupos disponibles para ocupaciones en el sector de servicios de alimentos se agotaron en cuestión de horas desde la apertura de la ventana de inscripción a la 1:30 p.m. del 15 de septiembre. Esta rápida demanda marca el cierre de las inscripciones para sectores con cupos limitados en la provincia para 2026.
Según las normas del SINP, ciertos sectores con alta demanda —como transporte de carga, comercio minorista, alojamiento y servicios de alimentos— cuentan con cuotas anuales fijas para equilibrar la demanda de empleadores con la integridad del programa. Los empleadores solo pueden presentar Evaluaciones de Puestos de Trabajo (EPA) durante ventanas específicas y si el permiso de trabajo del candidato tiene seis meses o menos de vigencia.
El cierre veloz de la ventana para servicios de alimentos refleja la persistente escasez de mano de obra en el sector hotelero de Saskatchewan, que emplea a más de 37,000 trabajadores y enfrenta una tasa de vacantes del 6.5%, según Statistics Canada.
![El cupo de nominaciones para servicios de alimentos en Saskatchewan se agota en horas, cerrando la convocatoria de 2026]()
Los empleadores que no alcanzaron a presentar su solicitud deberán esperar hasta 2027 o considerar otras vías sin cupos limitados, como el Piloto de Habilidades Difíciles, que generalmente exige mayores puntajes de idioma y pruebas de esfuerzos de reclutamiento.
Para los equipos de movilidad global, este episodio es una lección sobre la importancia del tiempo: preparar la documentación EPA con anticipación y monitorear los calendarios provinciales es fundamental. Los candidatos con ofertas laborales vigentes deben asegurarse de que la fecha de expiración de su permiso de trabajo coincida con los próximos periodos de inscripción, o bien considerar extensiones a través del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales mientras esperan oportunidades de nominación.
Las autoridades provinciales no han informado si los espacios no utilizados en otros sectores con cupos limitados —transporte de carga y comercio minorista, que dejaron 59 y 61 espacios respectivamente— serán reasignados. Los empleadores de estas industrias deben estar atentos a posibles reasignaciones de último minuto que podrían reabrir brevemente la ventana antes de fin de año.
Según las normas del SINP, ciertos sectores con alta demanda —como transporte de carga, comercio minorista, alojamiento y servicios de alimentos— cuentan con cuotas anuales fijas para equilibrar la demanda de empleadores con la integridad del programa. Los empleadores solo pueden presentar Evaluaciones de Puestos de Trabajo (EPA) durante ventanas específicas y si el permiso de trabajo del candidato tiene seis meses o menos de vigencia.
El cierre veloz de la ventana para servicios de alimentos refleja la persistente escasez de mano de obra en el sector hotelero de Saskatchewan, que emplea a más de 37,000 trabajadores y enfrenta una tasa de vacantes del 6.5%, según Statistics Canada.
Los empleadores que no alcanzaron a presentar su solicitud deberán esperar hasta 2027 o considerar otras vías sin cupos limitados, como el Piloto de Habilidades Difíciles, que generalmente exige mayores puntajes de idioma y pruebas de esfuerzos de reclutamiento.
Para los equipos de movilidad global, este episodio es una lección sobre la importancia del tiempo: preparar la documentación EPA con anticipación y monitorear los calendarios provinciales es fundamental. Los candidatos con ofertas laborales vigentes deben asegurarse de que la fecha de expiración de su permiso de trabajo coincida con los próximos periodos de inscripción, o bien considerar extensiones a través del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales mientras esperan oportunidades de nominación.
Las autoridades provinciales no han informado si los espacios no utilizados en otros sectores con cupos limitados —transporte de carga y comercio minorista, que dejaron 59 y 61 espacios respectivamente— serán reasignados. Los empleadores de estas industrias deben estar atentos a posibles reasignaciones de último minuto que podrían reabrir brevemente la ventana antes de fin de año.
Fuente: Canada Immigration News
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