Dubaï lance un plan d’aide de 1 milliard d’AED avec un traitement accéléré des demandes de résidence

Le Conseil exécutif de Dubaï a approuvé, le 1er avril, un plan de relance économique de 1 milliard AED (272 millions USD). Mais les détails publiés le 5 avril révèlent un avantage peu remarqué pour les équipes de mobilité internationale: la délivrance et le renouvellement des permis de résidence seront « accélérés » pendant la période de trois à six mois du programme.

En plus d’un report de trois mois de certaines taxes gouvernementales et d’une prolongation de 60 jours pour le paiement des droits de douane, le plan ordonne à la Direction générale de la résidence et des affaires étrangères (GDRFA) de résorber les retards et de délivrer les permis « sous cinq jours ouvrables » pour les employeurs éligibles dans les secteurs de l’hôtellerie, de la logistique et du commerce. Cela représente une accélération pouvant atteindre 70 % par rapport au délai actuel de 15 jours, selon des agences locales de relations publiques.

Pour les entreprises qui transfèrent du personnel dans le secteur hôtelier et de la restauration à Dubaï avant la haute saison estivale, ces délais raccourcis pourraient permettre d’économiser des milliers de dirhams en frais de logement temporaire. Le dispositif permet également aux hôtels de différer le paiement de la taxe Tourisme Dirham, libérant ainsi des liquidités pour embaucher des travailleurs saisonniers supplémentaires sous visas de mission courte durée.



Les employeurs de la chaîne d’approvisionnement bénéficient quant à eux de la période de grâce sur les droits de douane, ce qui facilite la circulation des stocks malgré les perturbations des routes maritimes régionales. Ce plan de soutien s’inscrit dans la stratégie du prince héritier Sheikh Hamdan bin Mohammed pour maintenir la reprise économique post-pandémie de Dubaï, malgré les chocs géopolitiques.

Les analystes d’Emirates NBD estiment que ces mesures pourraient ajouter 0,4 point de pourcentage au PIB de Dubaï en 2026 si elles sont pleinement exploitées. Les équipes de mobilité internationale doivent vérifier si leur secteur d’activité est concerné et, le cas échéant, accélérer les demandes de visa ou de permis de travail en cours pour profiter de cette procédure accélérée avant son retour à la normale plus tard dans l’année.

Les ressources humaines doivent également garder à l’esprit que le report des frais ne signifie pas leur annulation: les charges gouvernementales seront exigibles à l’issue de la période de trois mois. Il convient donc de prévoir ce budget afin d’éviter toute surprise financière au troisième trimestre 2026.