Les politiques d'exemption de visa stimulent l'afflux touristique pendant les vacances de la Fête du Travail

L’expérience chinoise d’entrée sans visa à grande échelle porte déjà ses fruits. Selon un communiqué de Xinhua du 3 mai, les sites touristiques de Kunming à Shanghai étaient bondés de groupes venus du Vietnam, de Russie, du Mexique et d’une liste croissante d’autres pays désormais éligibles à une entrée gratuite de 30 jours sur le territoire. Les hôteliers du Yunnan ont déclaré aux médias d’État que le taux d’occupation étrangère pendant ce long week-end de cinq jours a augmenté de plus de 40 % par rapport à l’année précédente, tandis que les autorités locales du Guangxi ont rapporté des traversées en ferry vers l’île de Weizhou complètes à chaque départ. Cet élan fait suite à l’élargissement en février par Pékin de son programme unilatéral d’exemption de visa à 50 pays, avec l’ajout du Canada et du Royaume-Uni à la mi-février. Ce dispositif permet aux détenteurs de passeports ordinaires d’entrer pour tourisme, affaires, visites familiales ou transit, pour une durée maximale de 30 jours. Les analystes soulignent que ce calendrier, juste avant la haute saison des conférences printanières et estivales, offre aux multinationales une flexibilité rare pour faire venir leurs équipes en Chine sans les délais ni les coûts liés aux visas traditionnels. Les voyagistes indiquent que la demande n’est plus freinée par la paperasse, mais par la disponibilité des sièges d’avion. China Eastern a rétabli un service quotidien aller-retour entre Hanoï et Kunming, tandis que la compagnie low-cost Spring Airlines lancera trois nouvelles liaisons depuis Osaka, Kuala Lumpur et Cebu plus tard ce mois-ci pour répondre à cet afflux. Les aéroports accélèrent la mise à niveau de leurs bornes biométriques après que l’Administration nationale de l’immigration (NIA) s’est engagée à maintenir les files d’attente à l’immigration en dessous de 30 minutes, même lors des pics d’affluence. Pour les responsables de la mobilité en entreprise, la recommandation pratique est de vérifier que les passeports des employés ont une validité d’au moins six mois et qu’ils disposent d’une preuve de voyage ultérieur — les agents aux frontières effectuent apparemment des contrôles aléatoires des itinéraires. Les voyageurs souhaitant rester plus de 30 jours doivent toujours obtenir un visa ou un permis de séjour approprié une fois sur place. Néanmoins, cette extension de l’exemption de visa montre clairement que la Chine est déterminée à restaurer les échanges humains et les déplacements professionnels aux niveaux d’avant la pandémie.