Le ministère espagnol de l’Inclusion, de la Sécurité sociale et de la Migration a discrètement mis à jour ses directives concernant les ressources financières que les voyageurs doivent justifier à la frontière ou lors de la demande de visa Schengen. À partir du 12 juin 2026, les ressortissants non européens entrant en Espagne pour tourisme ou affaires devront prouver qu’ils disposent d’au moins 122 € par jour de séjour prévu, contre 113 € depuis janvier. Le quotidien en langue arabe Al Khaleej a révélé cette information après avoir repéré la modification dans le Bulletin Officiel de l’État espagnol (BOE). Selon la loi espagnole sur les étrangers, les agents frontaliers peuvent demander à voir des espèces, relevés bancaires, cartes de crédit ou bons d’hôtel prépayés couvrant 80 % de ce nouveau montant journalier.
Si cette nouvelle réglementation semble complexe, l’équipe de VisaHQ peut simplifier les démarches. Sur sa page dédiée à l’Espagne (https://www.visahq.com/spain/), la société suit en temps réel les seuils financiers et guide les demandeurs à chaque étape : formulaire Schengen, obtention des bons d’hôtel et envoi par courrier, offrant ainsi une solution complète pour les touristes comme pour les voyageurs d’affaires.
![L'Espagne augmente le seuil de justificatif de fonds à 122 € par jour pour les visiteurs de courte durée]()
Par exemple, un visiteur d’affaires pour cinq jours doit désormais justifier de 610 € au lieu de 565 €. Les voyageurs ne respectant pas ce seuil risquent un refus d’entrée, un placement en zone d’attente pour inadmissibilité, ainsi qu’une amende pouvant aller jusqu’à 1 000 € infligée à leur transporteur. Les demandeurs de visa doivent également s’adapter : les consulats espagnols dans le monde ont commencé à demander par mail des relevés bancaires actualisés aux candidats concernés. Les avocats spécialisés en immigration indiquent que les dossiers déposés avant aujourd’hui mais non encore traités seront « grand-paternés » uniquement si les fonds justifiés dépassent d’au moins 10 % l’ancien minimum. En cas de déficit, le personnel consulaire invite à compléter les fonds ou à fournir une lettre de garantie d’entreprise.
Pourquoi cette hausse ? Le ministère explique que ce nouveau montant correspond à 10 % du salaire minimum national mensuel espagnol, qui a augmenté à 1 224 € plus tôt cette année, avec une marge de sécurité de 12 % pour l’inflation. Les hôteliers soutiennent cette mesure, estimant qu’elle limite le « tourisme de pauvreté », tandis que certains voyagistes craignent qu’elle n’exclue les voyageurs à petit budget, notamment d’Amérique latine et d’Afrique du Nord. Les responsables de la mobilité internationale en entreprise doivent mettre à jour leurs modèles de lettres d’invitation en mentionnant le nouveau seuil de 122 € et rappeler aux collaborateurs que la preuve d’hébergement prépayé par l’entreprise peut remplacer une partie de l’exigence en espèces. Les visiteurs fréquents munis de visas à entrées multiples peuvent quant à eux présenter une lettre de garantie émise par les ressources humaines sur papier à en-tête de l’entreprise pour éviter de transporter de grosses sommes en liquide.
Si cette nouvelle réglementation semble complexe, l’équipe de VisaHQ peut simplifier les démarches. Sur sa page dédiée à l’Espagne (https://www.visahq.com/spain/), la société suit en temps réel les seuils financiers et guide les demandeurs à chaque étape : formulaire Schengen, obtention des bons d’hôtel et envoi par courrier, offrant ainsi une solution complète pour les touristes comme pour les voyageurs d’affaires.
Par exemple, un visiteur d’affaires pour cinq jours doit désormais justifier de 610 € au lieu de 565 €. Les voyageurs ne respectant pas ce seuil risquent un refus d’entrée, un placement en zone d’attente pour inadmissibilité, ainsi qu’une amende pouvant aller jusqu’à 1 000 € infligée à leur transporteur. Les demandeurs de visa doivent également s’adapter : les consulats espagnols dans le monde ont commencé à demander par mail des relevés bancaires actualisés aux candidats concernés. Les avocats spécialisés en immigration indiquent que les dossiers déposés avant aujourd’hui mais non encore traités seront « grand-paternés » uniquement si les fonds justifiés dépassent d’au moins 10 % l’ancien minimum. En cas de déficit, le personnel consulaire invite à compléter les fonds ou à fournir une lettre de garantie d’entreprise.
Pourquoi cette hausse ? Le ministère explique que ce nouveau montant correspond à 10 % du salaire minimum national mensuel espagnol, qui a augmenté à 1 224 € plus tôt cette année, avec une marge de sécurité de 12 % pour l’inflation. Les hôteliers soutiennent cette mesure, estimant qu’elle limite le « tourisme de pauvreté », tandis que certains voyagistes craignent qu’elle n’exclue les voyageurs à petit budget, notamment d’Amérique latine et d’Afrique du Nord. Les responsables de la mobilité internationale en entreprise doivent mettre à jour leurs modèles de lettres d’invitation en mentionnant le nouveau seuil de 122 € et rappeler aux collaborateurs que la preuve d’hébergement prépayé par l’entreprise peut remplacer une partie de l’exigence en espèces. Les visiteurs fréquents munis de visas à entrées multiples peuvent quant à eux présenter une lettre de garantie émise par les ressources humaines sur papier à en-tête de l’entreprise pour éviter de transporter de grosses sommes en liquide.
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