
भारत 15 साल के अंतराल के बाद छह सदस्यीय गल्फ कोऑपरेशन काउंसिल (GCC) के साथ मुक्त व्यापार समझौता (FTA) वार्ता फिर से शुरू करेगा, जिसके लिए 5 फरवरी 2026 को नई दिल्ली में शर्तों पर हस्ताक्षर किए गए। वाणिज्य मंत्री पीयूष गोयल ने कहा कि पुनर्जीवित वार्ता भारत के यूएई के साथ मौजूदा व्यापक आर्थिक साझेदारी समझौते और ओमान के साथ हाल ही में प्रारंभिक समझौते पर आधारित होगी, जिसका उद्देश्य वस्तुओं, सेवाओं और खासकर श्रम गतिशीलता को शामिल करना है।
GCC में आठ मिलियन से अधिक भारतीय प्रवासी कामगार रहते हैं, और इस क्षेत्र से भारत को वार्षिक 45 बिलियन अमेरिकी डॉलर से अधिक की रेमिटेंस प्राप्त होती है। वर्तमान वीजा और कार्य अनुमति नियम देश-दर-देश भिन्न हैं, जिससे क्षेत्रीय बुनियादी ढांचा या आईटी परियोजनाओं को संभालने वाले भारतीय ठेकेदारों के लिए GCC के भीतर स्थानांतरण कठिन हो जाता है। अधिकारियों ने संकेत दिया है कि भारत पेशेवर योग्यताओं की पारस्परिक मान्यता, एक सामान्य ई-वीजा सत्यापन प्रणाली और अधिक उदार अल्पकालिक व्यापार आगंतुक कोटा की मांग करेगा।
भारतीय कंपनियों के लिए, एक आधुनिक FTA परियोजना शुरू करने के समय को 40% तक कम कर सकता है, जैसा कि उद्योग निकाय FICCI ने बताया। मानव संसाधन टीमें वर्तमान में छह अलग-अलग आव्रजन नियमों को संभालती हैं; एक समन्वित ढांचा अनुपालन को सरल बनाएगा और कानूनी खर्च कम करेगा। हालांकि, गतिशीलता विशेषज्ञ चेतावनी देते हैं कि वार्ता जटिल हो सकती है, खासकर वेतन सुरक्षा नियमों और सामाजिक सुरक्षा योगदानों को लेकर।
फिर भी, इस पुनः आरंभ से राजनीतिक इच्छाशक्ति का संकेत मिलता है। व्यवसायों को चाहिए कि वे महत्वपूर्ण कौशल श्रेणियों—जैसे इंजीनियर, नर्स, शेफ—का मानचित्रण शुरू करें, जो सुव्यवस्थित कार्य वीजा से लाभान्वित हो सकते हैं, और इस वर्ष के अंत में जब हितधारक परामर्श शुरू होंगे, तब साक्ष्य-आधारित प्रस्तुतियां तैयार करें।
GCC में आठ मिलियन से अधिक भारतीय प्रवासी कामगार रहते हैं, और इस क्षेत्र से भारत को वार्षिक 45 बिलियन अमेरिकी डॉलर से अधिक की रेमिटेंस प्राप्त होती है। वर्तमान वीजा और कार्य अनुमति नियम देश-दर-देश भिन्न हैं, जिससे क्षेत्रीय बुनियादी ढांचा या आईटी परियोजनाओं को संभालने वाले भारतीय ठेकेदारों के लिए GCC के भीतर स्थानांतरण कठिन हो जाता है। अधिकारियों ने संकेत दिया है कि भारत पेशेवर योग्यताओं की पारस्परिक मान्यता, एक सामान्य ई-वीजा सत्यापन प्रणाली और अधिक उदार अल्पकालिक व्यापार आगंतुक कोटा की मांग करेगा।
भारतीय कंपनियों के लिए, एक आधुनिक FTA परियोजना शुरू करने के समय को 40% तक कम कर सकता है, जैसा कि उद्योग निकाय FICCI ने बताया। मानव संसाधन टीमें वर्तमान में छह अलग-अलग आव्रजन नियमों को संभालती हैं; एक समन्वित ढांचा अनुपालन को सरल बनाएगा और कानूनी खर्च कम करेगा। हालांकि, गतिशीलता विशेषज्ञ चेतावनी देते हैं कि वार्ता जटिल हो सकती है, खासकर वेतन सुरक्षा नियमों और सामाजिक सुरक्षा योगदानों को लेकर।
फिर भी, इस पुनः आरंभ से राजनीतिक इच्छाशक्ति का संकेत मिलता है। व्यवसायों को चाहिए कि वे महत्वपूर्ण कौशल श्रेणियों—जैसे इंजीनियर, नर्स, शेफ—का मानचित्रण शुरू करें, जो सुव्यवस्थित कार्य वीजा से लाभान्वित हो सकते हैं, और इस वर्ष के अंत में जब हितधारक परामर्श शुरू होंगे, तब साक्ष्य-आधारित प्रस्तुतियां तैयार करें।
स्रोत: The Times of India