Perawat internasional yang ingin mendaftar di Australia kini harus mengikuti sistem penilaian bahasa Inggris yang diperbarui setelah Australian Health Practitioner Regulation Agency (AHPRA) mengubah standar mereka akhir pekan lalu. Revisi ini berlaku untuk tes yang diambil pada atau setelah 23 April 2026, menyelaraskan skor IELTS, OET, PTE Academic, TOEFL iBT, dan Cambridge English sesuai dengan penelitian konversi terbaru dan standar dari Departemen Dalam Negeri.
Meskipun tingkat kemahiran keseluruhan tetap sama – IELTS 7.0 atau setara – beberapa batas nilai di tiap bagian mengalami perubahan. Khususnya, persyaratan berbicara pada PTE Academic naik menjadi 76, dan menulis menjadi 60; sementara nilai ambang untuk mendengarkan dan membaca sedikit diturunkan. Untuk OET, penilaian beralih dari sistem huruf ke skala numerik 0–500, dengan perawat harus mencapai 350 untuk mendengarkan dan menulis, serta 360 untuk membaca dan berbicara.
![AHPRA Menyesuaikan Ulang Skor Tes Bahasa Inggris untuk Perawat Asing Mulai 23 April 2026]()
AHPRA menegaskan bahwa hasil akan dinilai berdasarkan tanggal tes sebenarnya. Pelamar yang mengikuti ujian sebelum 23 April masih dapat menggunakan grid penilaian lama meskipun mengajukan pendaftaran tahun ini. Kandidat yang mengikuti dua sesi tes harus menerapkan skema penilaian yang sesuai untuk masing-masing tes secara terpisah, hal ini bisa menjadi jebakan bagi yang tidak waspada.
Perubahan ini penting bagi tim mobilitas global di sektor kesehatan. Rumah sakit yang mempercepat perekrutan tenaga kerja luar negeri untuk mengatasi kekurangan staf harus memastikan calon karyawan memesan tes yang memenuhi kriteria baru; jika tidak, tanggal mulai kerja dan pengajuan visa bisa tertunda berbulan-bulan. Penyedia pelatihan sudah menyesuaikan kursus persiapan dengan menekankan peningkatan kemampuan berbicara pada PTE dan Cambridge C1.
Meski perubahan ini tidak langsung mengubah persyaratan visa, bukti kemampuan bahasa yang diterima AHPRA sering digunakan kembali untuk visa Skilled Nominated dan jalur sponsor pemberi kerja. Oleh karena itu, perekrut disarankan untuk memeriksa kembali proses rekrutmen mereka dan menganggarkan biaya tes ulang jika skor tidak lagi sesuai dengan grid baru.
Meskipun tingkat kemahiran keseluruhan tetap sama – IELTS 7.0 atau setara – beberapa batas nilai di tiap bagian mengalami perubahan. Khususnya, persyaratan berbicara pada PTE Academic naik menjadi 76, dan menulis menjadi 60; sementara nilai ambang untuk mendengarkan dan membaca sedikit diturunkan. Untuk OET, penilaian beralih dari sistem huruf ke skala numerik 0–500, dengan perawat harus mencapai 350 untuk mendengarkan dan menulis, serta 360 untuk membaca dan berbicara.
AHPRA menegaskan bahwa hasil akan dinilai berdasarkan tanggal tes sebenarnya. Pelamar yang mengikuti ujian sebelum 23 April masih dapat menggunakan grid penilaian lama meskipun mengajukan pendaftaran tahun ini. Kandidat yang mengikuti dua sesi tes harus menerapkan skema penilaian yang sesuai untuk masing-masing tes secara terpisah, hal ini bisa menjadi jebakan bagi yang tidak waspada.
Perubahan ini penting bagi tim mobilitas global di sektor kesehatan. Rumah sakit yang mempercepat perekrutan tenaga kerja luar negeri untuk mengatasi kekurangan staf harus memastikan calon karyawan memesan tes yang memenuhi kriteria baru; jika tidak, tanggal mulai kerja dan pengajuan visa bisa tertunda berbulan-bulan. Penyedia pelatihan sudah menyesuaikan kursus persiapan dengan menekankan peningkatan kemampuan berbicara pada PTE dan Cambridge C1.
Meski perubahan ini tidak langsung mengubah persyaratan visa, bukti kemampuan bahasa yang diterima AHPRA sering digunakan kembali untuk visa Skilled Nominated dan jalur sponsor pemberi kerja. Oleh karena itu, perekrut disarankan untuk memeriksa kembali proses rekrutmen mereka dan menganggarkan biaya tes ulang jika skor tidak lagi sesuai dengan grid baru.
Sumber: MWT Education Consultancy blog
