
พยาบาลที่มีคุณสมบัติระดับสากลซึ่งต้องการลงทะเบียนในออสเตรเลียจะต้องเผชิญกับการปรับปรุงเกณฑ์การให้คะแนนภาษาอังกฤษใหม่ หลังจากที่สำนักงานกำกับดูแลผู้ประกอบวิชาชีพด้านสุขภาพของออสเตรเลีย (AHPRA) ได้อัปเดตมาตรฐานเมื่อปลายสัปดาห์ที่ผ่านมา การปรับปรุงนี้จะมีผลบังคับใช้กับการสอบที่ทำตั้งแต่วันที่ 23 เมษายน 2569 เป็นต้นไป โดยการให้คะแนนจะสอดคล้องกันระหว่าง IELTS, OET, PTE Academic, TOEFL iBT และ Cambridge English ตามงานวิจัยการเปรียบเทียบใหม่และเกณฑ์ของกระทรวงกิจการภายในประเทศ
แม้ว่าระดับความสามารถโดยรวมยังคงเหมือนเดิมที่ IELTS 7.0 หรือเทียบเท่า แต่เกณฑ์ในแต่ละส่วนได้มีการเปลี่ยนแปลง เช่น คะแนนพูดใน PTE Academic เพิ่มขึ้นเป็น 76 และเขียนเพิ่มเป็น 60 ขณะที่ฟังและอ่านลดลงเล็กน้อย สำหรับ OET การประเมินเปลี่ยนจากเกรดตัวอักษรเป็นคะแนนตัวเลข 0–500 โดยพยาบาลต้องได้ 350 ในการฟังและเขียน และ 360 ในการอ่านและพูด
AHPRA เน้นย้ำว่าการประเมินผลจะขึ้นอยู่กับวันที่สอบจริง ผู้สมัครที่สอบก่อนวันที่ 23 เมษายนยังสามารถใช้เกณฑ์เดิมได้แม้จะส่งเอกสารลงทะเบียนในปีนี้ และผู้ที่สอบหลายครั้งต้องใช้เกณฑ์ที่เหมาะสมกับแต่ละการสอบแยกกัน ซึ่งอาจทำให้บางคนสับสนได้
การเปลี่ยนแปลงนี้มีความสำคัญต่อทีมงานที่ดูแลการเคลื่อนย้ายบุคลากรในภาคสุขภาพ โรงพยาบาลที่เร่งรับสมัครพนักงานจากต่างประเทศเพื่อแก้ปัญหาขาดแคลนอาจต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้สมัครจองการสอบตามเกณฑ์ใหม่ มิฉะนั้นวันเริ่มงานและการยื่นขอวีซ่าอาจล่าช้าเป็นเดือน ผู้ให้บริการฝึกอบรมได้ปรับหลักสูตรเตรียมสอบเพื่อเน้นการพัฒนาทักษะพูดใน PTE และ Cambridge C1 มากขึ้น
แม้ว่าการเปลี่ยนแปลงนี้จะไม่ส่งผลโดยตรงต่อเงื่อนไขวีซ่า แต่หลักฐานภาษาอังกฤษที่ AHPRA รับรองมักถูกนำไปใช้สำหรับวีซ่า Skilled Nominated และเส้นทางที่นายจ้างสนับสนุน ดังนั้นผู้สรรหาควรตรวจสอบกระบวนการรับสมัครและเตรียมงบประมาณสำหรับการสอบซ้ำหากคะแนนเดิมไม่ตรงกับเกณฑ์ใหม่อย่างชัดเจน
แม้ว่าระดับความสามารถโดยรวมยังคงเหมือนเดิมที่ IELTS 7.0 หรือเทียบเท่า แต่เกณฑ์ในแต่ละส่วนได้มีการเปลี่ยนแปลง เช่น คะแนนพูดใน PTE Academic เพิ่มขึ้นเป็น 76 และเขียนเพิ่มเป็น 60 ขณะที่ฟังและอ่านลดลงเล็กน้อย สำหรับ OET การประเมินเปลี่ยนจากเกรดตัวอักษรเป็นคะแนนตัวเลข 0–500 โดยพยาบาลต้องได้ 350 ในการฟังและเขียน และ 360 ในการอ่านและพูด
AHPRA เน้นย้ำว่าการประเมินผลจะขึ้นอยู่กับวันที่สอบจริง ผู้สมัครที่สอบก่อนวันที่ 23 เมษายนยังสามารถใช้เกณฑ์เดิมได้แม้จะส่งเอกสารลงทะเบียนในปีนี้ และผู้ที่สอบหลายครั้งต้องใช้เกณฑ์ที่เหมาะสมกับแต่ละการสอบแยกกัน ซึ่งอาจทำให้บางคนสับสนได้
การเปลี่ยนแปลงนี้มีความสำคัญต่อทีมงานที่ดูแลการเคลื่อนย้ายบุคลากรในภาคสุขภาพ โรงพยาบาลที่เร่งรับสมัครพนักงานจากต่างประเทศเพื่อแก้ปัญหาขาดแคลนอาจต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้สมัครจองการสอบตามเกณฑ์ใหม่ มิฉะนั้นวันเริ่มงานและการยื่นขอวีซ่าอาจล่าช้าเป็นเดือน ผู้ให้บริการฝึกอบรมได้ปรับหลักสูตรเตรียมสอบเพื่อเน้นการพัฒนาทักษะพูดใน PTE และ Cambridge C1 มากขึ้น
แม้ว่าการเปลี่ยนแปลงนี้จะไม่ส่งผลโดยตรงต่อเงื่อนไขวีซ่า แต่หลักฐานภาษาอังกฤษที่ AHPRA รับรองมักถูกนำไปใช้สำหรับวีซ่า Skilled Nominated และเส้นทางที่นายจ้างสนับสนุน ดังนั้นผู้สรรหาควรตรวจสอบกระบวนการรับสมัครและเตรียมงบประมาณสำหรับการสอบซ้ำหากคะแนนเดิมไม่ตรงกับเกณฑ์ใหม่อย่างชัดเจน
แหล่งที่มา: MWT Education Consultancy blog