Otoritas imigrasi Siprus memperketat operasi penegakan hukum selama akhir pekan, menangkap 29 warga negara ketiga yang ditemukan tinggal secara ilegal di Republik tersebut dalam operasi serentak di seluruh distrik pada malam 17 Mei. Menurut siaran pers kepolisian, tim imigrasi khusus yang didukung oleh kepolisian lokal melakukan pemeriksaan alamat, penyekatan jalan, dan pemeriksaan dokumen di tempat kerja serta tempat hiburan. Para tahanan kemudian dipindahkan ke pusat penahanan Menoyia sambil menunggu proses deportasi atau pengembalian sukarela.
Operasi ini merupakan bagian dari strategi yang lebih luas yang diluncurkan pada Januari 2026, yang menggabungkan peningkatan tindakan kepolisian dengan insentif untuk kepulangan sukarela. Data dari kementerian dalam negeri menunjukkan bahwa 3.115 migran tanpa dokumen telah meninggalkan Siprus tahun ini—naik 42% dibandingkan periode yang sama pada 2025—dengan bantuan penerbangan pulang yang didanai Uni Eropa dan layanan penerbitan dokumen perjalanan yang dipermudah di kedutaan negara-negara sumber utama.
Pejabat menyatakan bahwa penindakan ini bertepatan dengan penurunan 21% kedatangan tidak teratur baru, banyak di antaranya sebelumnya masuk melalui Garis Hijau yang diawasi PBB setelah terbang tanpa visa ke Siprus utara. Bagi para pengusaha, pesannya jelas: kelalaian dalam pembaruan izin kerja atau masa tinggal visa pelajar yang berlebihan akan langsung berhadapan dengan penegakan hukum.
![Polisi Siprus Tangkap 29 Migran Ilegal dalam Operasi Malam di Seluruh Pulau]()
Inspektur ketenagakerjaan yang mendampingi polisi memeriksa sepuluh lokasi konstruksi dan dua depot pengiriman makanan selama operasi, mengeluarkan delapan denda langsung atas pelanggaran ketenagakerjaan ilegal. Pengacara imigrasi melaporkan bahwa penolakan izin tinggal kini semakin sering diikuti dengan masa tenggang singkat dan kemudian perintah pengusiran, sehingga ruang untuk banding sambil tetap berada di dalam negeri menjadi sangat terbatas.
Perusahaan multinasional yang memiliki karyawan penugasan di Siprus kini meninjau ulang proses internal mereka—terutama untuk anggota keluarga pendamping yang izin tanggungannya sering berakhir pada tanggal berbeda. Tim HR disarankan untuk menjadwalkan perjalanan keluar dan masuk sebelum izin habis masa berlakunya serta menyimpan bukti pembayaran asuransi sosial; auditor menyebutkan slip gaji yang hilang sebagai pemicu umum pencabutan status.
Pemerintah membela sikap tegas ini sebagai langkah yang diperlukan untuk mengembalikan kepercayaan publik menjelang pembicaraan aksesi Schengen, dengan argumen bahwa penegakan yang terlihat dapat mencegah penyelundupan dan menyelaraskan Siprus dengan standar pengembalian Uni Eropa. Namun, kelompok hak asasi memperingatkan bahwa pengusiran cepat berisiko menghilangkan perlindungan proses hukum bagi migran. Rancangan undang-undang untuk memperpendek masa banding penahanan sedang dibahas di parlemen dan kemungkinan akan diputuskan sebelum masa reses musim panas.
Operasi ini merupakan bagian dari strategi yang lebih luas yang diluncurkan pada Januari 2026, yang menggabungkan peningkatan tindakan kepolisian dengan insentif untuk kepulangan sukarela. Data dari kementerian dalam negeri menunjukkan bahwa 3.115 migran tanpa dokumen telah meninggalkan Siprus tahun ini—naik 42% dibandingkan periode yang sama pada 2025—dengan bantuan penerbangan pulang yang didanai Uni Eropa dan layanan penerbitan dokumen perjalanan yang dipermudah di kedutaan negara-negara sumber utama.
Pejabat menyatakan bahwa penindakan ini bertepatan dengan penurunan 21% kedatangan tidak teratur baru, banyak di antaranya sebelumnya masuk melalui Garis Hijau yang diawasi PBB setelah terbang tanpa visa ke Siprus utara. Bagi para pengusaha, pesannya jelas: kelalaian dalam pembaruan izin kerja atau masa tinggal visa pelajar yang berlebihan akan langsung berhadapan dengan penegakan hukum.
Inspektur ketenagakerjaan yang mendampingi polisi memeriksa sepuluh lokasi konstruksi dan dua depot pengiriman makanan selama operasi, mengeluarkan delapan denda langsung atas pelanggaran ketenagakerjaan ilegal. Pengacara imigrasi melaporkan bahwa penolakan izin tinggal kini semakin sering diikuti dengan masa tenggang singkat dan kemudian perintah pengusiran, sehingga ruang untuk banding sambil tetap berada di dalam negeri menjadi sangat terbatas.
Perusahaan multinasional yang memiliki karyawan penugasan di Siprus kini meninjau ulang proses internal mereka—terutama untuk anggota keluarga pendamping yang izin tanggungannya sering berakhir pada tanggal berbeda. Tim HR disarankan untuk menjadwalkan perjalanan keluar dan masuk sebelum izin habis masa berlakunya serta menyimpan bukti pembayaran asuransi sosial; auditor menyebutkan slip gaji yang hilang sebagai pemicu umum pencabutan status.
Pemerintah membela sikap tegas ini sebagai langkah yang diperlukan untuk mengembalikan kepercayaan publik menjelang pembicaraan aksesi Schengen, dengan argumen bahwa penegakan yang terlihat dapat mencegah penyelundupan dan menyelaraskan Siprus dengan standar pengembalian Uni Eropa. Namun, kelompok hak asasi memperingatkan bahwa pengusiran cepat berisiko menghilangkan perlindungan proses hukum bagi migran. Rancangan undang-undang untuk memperpendek masa banding penahanan sedang dibahas di parlemen dan kemungkinan akan diputuskan sebelum masa reses musim panas.
Sumber: Cyprus Mail
