Firma hukum spesialis Roam Migration Law telah mengeluarkan peringatan kepada klien melalui Mondaq mengenai dampak ganda dari kenaikan ambang pendapatan dan biaya aplikasi visa yang lebih tinggi yang mulai berlaku pada 1 Juli 2026. Meskipun indeksasi gaji sebesar 3,8 persen melindungi upah lokal, kenaikan biaya visa – sekitar 25 persen untuk aplikasi subclass 482, 186, dan 494 – jauh di atas inflasi dan bisa menambah lebih dari AUD 2.000 per orang. Aplikasi utama Skills-in-Demand (482) kini berbiaya AUD 4.015, sementara aplikasi Employer Nomination Scheme (186) mencapai AUD 6.140. Roam Migration Law mendorong perusahaan multinasional untuk meninjau kembali perhitungan biaya mobilitas, terutama bagi tim proyek besar yang akan bergerak pada kuartal ketiga tahun fiskal 26-27. Departemen keuangan mungkin perlu menambah dana di rekening kepercayaan yang dikelola firma ini agar tidak terjadi keterlambatan pengajuan jika dana kurang saat pengiriman. Peringatan ini juga mencatat bahwa biaya Citizenship and Administrative Review Tribunal naik sesuai indeksasi, sehingga biaya peninjauan AAT untuk sebagian besar keputusan visa menjadi AUD 3.727. Perusahaan yang mempertimbangkan banding penolakan harus memperhitungkan biaya pengajuan yang lebih tinggi dalam analisis risiko mereka. Terakhir, Roam mengingatkan para sponsor bahwa gaji harus memenuhi ambang baru sekaligus uji Annual Market Salary Rate. Review kesetaraan internal – membandingkan karyawan asing dengan rekan di Australia – kini menjadi keharusan untuk kepatuhan.
Sumber: Mondaq – Roam Migration Law
