Il Ministro dell'Interno ceco chiede ufficialmente all'UE l'esenzione dai contributi di solidarietà per la migrazione

Il governo ceco ha agito rapidamente per tradurre le nuove regole UE sulla migrazione in un alleggerimento del bilancio. Dopo la riunione del Consiglio dei Ministri del 12 novembre, l’uscente Ministro dell’Interno Vít Rakušan ha confermato di aver consegnato quella stessa mattina una lettera alla Commissione Europea, chiedendo che la Repubblica Ceca venga “completamente esentata” da qualsiasi contributo finanziario al prossimo Fondo di Solidarietà per la Migrazione e l’Asilo dell’UE.

Secondo il Patto su Migrazione e Asilo, che entrerà in vigore a giugno 2026, gli Stati membri che non rilocalizzano i richiedenti asilo possono invece versare un contributo a un fondo comune o fornire supporto operativo alle frontiere esterne dell’UE. Nel rapporto inaugurale del “Ciclo Annuale di Gestione della Migrazione” pubblicato martedì, la Commissione ha classificato la Repubblica Ceca tra i Paesi UE sottoposti a “pressione migratoria significativa” a causa della presenza continua di quasi 400.000 ucraini sfollati dalla guerra. Questa designazione apre la possibilità di una deroga totale o parziale ai contributi di solidarietà.



Rakušan ha dichiarato ai giornalisti che Praga chiederà la deroga massima a causa del “carico eccezionale e continuo” derivante dall’accoglienza di rifugiati con protezione temporanea. Le statistiche attuali della polizia indicano 397.421 titolari di tale status, tra cui oltre 92.500 bambini e 17.800 anziani. Il ministro ha sottolineato che la richiesta “non cambia nulla” nella disponibilità della Repubblica Ceca ad aiutare gli altri Stati membri tramite assistenza tecnica o squadre di gestione delle frontiere.

Se approvata dalla Commissione e dal Consiglio, l’esenzione eliminerà decine di milioni di euro di pagamenti dal bilancio statale 2026, una notizia positiva per i programmi di mobilità aziendale che alla fine sopportano il costo indiretto delle maggiori tasse sui datori di lavoro. Tuttavia, i responsabili della mobilità dovranno considerare che la deroga è legata al numero di rifugiati e sarà rivista annualmente; le aziende che trasferiscono talenti in Repubblica Ceca dovranno monitorare le trattative di bilancio ogni autunno.

Secondo i consulenti legali, questa mossa indica anche che il prossimo governo ceco, che dovrebbe insediarsi entro fine anno, difficilmente accetterà quote obbligatorie di rilocalizzazione nelle future trattative. Le imprese che impiegano personale ucraino dovrebbero quindi aspettarsi la continuazione di proroghe semplificate della protezione temporanea, piuttosto che un passaggio a categorie di residenza a lungo termine.