India e Emirati Arabi Uniti ampliano la mobilità studentesca con un nuovo accordo sull'istruzione superiore

India e Emirati Arabi Uniti hanno sfruttato la visita di Stato del Presidente Sheikh Mohamed bin Zayed Al Nahyan a Nuova Delhi, il 19 gennaio 2026, per presentare un pacchetto innovativo di mobilità educativa che va ben oltre i consueti protocolli d’intesa firmati ai margini dei vertici. Secondo l’Economic Times indiano, i due governi hanno concordato la creazione di un sistema rapido per il rilascio di visti per studenti e ricercatori, il riconoscimento reciproco dei crediti accademici e programmi congiunti di “laurea sandwich” che permetteranno agli studenti di completare due anni in un paese e gli ultimi due nell’altro (m.economictimes.com).

Per le università indiane, l’accordo apre un canale diretto verso migliaia di diplomati emiratini che attualmente guardano all’Europa e al Nord America. Al contrario, le sedi distaccate delle istituzioni degli Emirati nella Dubai International Academic City e nel nuovo hub in zona franca di Abu Dhabi potranno reclutare studenti indiani applicando le stesse tariffe universitarie praticate nel loro paese, con un risparmio potenziale fino al 40% sui costi di vita per le famiglie.



Dal punto di vista amministrativo, il patto prevede un portale online unico attraverso cui le istituzioni potranno caricare le offerte di ammissione, attivando automaticamente una finestra di rilascio visti di 48 ore. Entrambe le parti sperimenteranno inoltre un “portafoglio digitale di attestazione” che archivierà trascrizioni e certificati di laurea su una blockchain riconosciuta dalle autorità di immigrazione e lavoro, riducendo il rischio di frodi documentali per le future domande di visto lavorativo.

I team di mobilità aziendale dovrebbero considerare i benefici indiretti: i familiari degli studenti riceveranno un’autorizzazione di lavoro aperta di un anno nel paese ospitante, mentre i laureati potranno accedere a un visto post-studio di due anni valido per i requisiti salariali del Golden Visa degli Emirati o per la nuova Overseas Professional Card indiana. Le multinazionali con attività in entrambi i mercati potranno così sviluppare programmi di scambio per giovani professionisti senza ulteriori complicazioni burocratiche.

I reclutatori prevedono che la prima tornata, focalizzata su discipline STEM e fintech, partirà ad agosto 2026. Le aziende interessate a sponsorizzare tirocini o assistenti di ricerca sono invitate a contattare subito gli uffici carriera universitari, poiché i posti disponibili nel primo ciclo sono limitati a 5.000.