VFS Global Avverte i Richiedenti Visti per il Medio Oriente di Ricontrollare gli Appuntamenti a Causa dell’Escalation del Conflitto

Il colosso dell’outsourcing VFS Global ha emesso un raro avviso a livello regionale il 2 marzo, invitando i richiedenti diretti in India, Regno Unito e paesi Schengen a **verificare gli orari di apertura dei centri prima di mettersi in viaggio**. L’avviso — pubblicato inizialmente su X e poi ripreso da Business Today — arriva in un contesto di chiusure aeree e coprifuoco in Bahrain, Kuwait, Qatar e Emirati Arabi Uniti. Punti chiave: • I centri restano operativi dove le autorità locali lo consentono, ma **gli accessi senza appuntamento sono sospesi**; saranno ammessi solo i clienti con prenotazione. • È possibile riprogrammare gratuitamente gli appuntamenti dal 1° al 7 marzo; i richiedenti non perderanno la priorità nella coda di elaborazione. • I servizi premium lounge e biometrici on-demand sono sospesi nelle aree ad alto rischio fino a nuovo avviso. Per le aziende indiane l’impatto è duplice. In primo luogo, i dipendenti in uscita in attesa di permessi di lavoro nel Golfo potrebbero subire ritardi di circa una settimana. In secondo luogo, i dirigenti in arrivo dalla regione — in particolare chi utilizza il Business e-Visa per l’India — potrebbero incontrare ritardi se non riescono a completare le procedure biometriche in tempo. I team di mobilità dovrebbero **individuare hub alternativi** (ad esempio Muscat o Istanbul) dove è ancora possibile fissare appuntamenti e prevedere nel budget eventuali costi di reindirizzamento tramite corriere. VFS ha sottolineato che i documenti già presentati sono al sicuro; le operazioni di backend proseguono presso i mission counters che hanno trasferito il personale in strutture protette. Ha inoltre ricordato ai viaggiatori che *nessun agente terzo può garantire appuntamenti più rapidi* — un messaggio volto a contrastare il mercato nero degli appuntamenti, che si è diffuso durante crisi precedenti. L’avviso evidenzia quanto rapidamente la logistica dei visti possa complicarsi quando la geopolitica entra in gioco. I responsabili HR dovrebbero includere giorni di flessibilità e città alternative per la presentazione delle domande in tutti i nuovi piani di assegnazione verso il Medio Oriente, fino a quando la situazione non si stabilizzerà.