IRCC ha pubblicato una guida dettagliata su una politica pubblica temporanea che consente ad alcuni ucraini titolari di permessi di lavoro aperti di richiedere un’estensione unica di tre anni tra il 1° aprile 2026 e il 31 marzo 2027. L’ammissibilità è limitata a chi ha ottenuto il permesso di lavoro nell’ambito delle precedenti misure d’emergenza Canada-Ucraina e che è arrivato in Canada entro il 31 dicembre 2024 (o il 31 marzo 2024, a seconda del programma originale). I richiedenti devono essere fisicamente presenti in Canada sia al momento della domanda sia al momento della decisione. A differenza delle precedenti misure CUAET, la nuova politica non prevede un’estensione automatica e non si applica ai permessi di visita o di studio. Verranno applicate le tariffe standard di elaborazione e i rinnovi non potranno superare la validità di passaporti o dati biometrici. Per i datori di lavoro, questa chiarificazione elimina l’incertezza riguardo al personale con permessi in scadenza quest’anno, permettendo una migliore pianificazione delle risorse in settori come l’agricoltura e la manifattura, che nel 2024 hanno assunto molti lavoratori ucraini. I team di mobilità devono verificare che i dipendenti non abbiano già usufruito dell’estensione unica, poiché le domande ripetute saranno respinte. I gruppi di advocacy hanno chiesto a IRCC di estendere la politica anche ai familiari con status di visitatori, ma le autorità affermano che ulteriori misure sono ancora in fase di valutazione.
Fonte: UAConnect Calgary
