L’aggiornamento settimanale di IRCC evidenzia variazioni contrastanti nei tempi di elaborazione per i permessi di soggiorno temporaneo

IRCC ha pubblicato nuovi dati sui tempi di elaborazione il 23 luglio, relativi alle domande concluse fino al 22 luglio, offrendo ai responsabili della mobilità una prima panoramica dei ritardi estivi. Il dato principale: i tempi di elaborazione dei permessi di lavoro in Canada sono migliorati, scendendo a 122 giorni (due giorni in meno), mentre i tempi di attesa per i permessi di lavoro dall’estero sono aumentati, passando da sette a dieci settimane per il Pakistan e da sei a sette settimane per le Filippine. I tempi per i visti turistici sono diminuiti di cinque giorni per le domande presentate in Canada, ma sono leggermente aumentati per India e Nigeria. I tempi per i permessi di studio sono rimasti stabili nei cinque paesi di riferimento monitorati pubblicamente da IRCC. Sebbene le variazioni possano sembrare contenute, influenzano la pianificazione delle date di inizio per migliaia di lavoratori stranieri e studenti in arrivo per il semestre autunnale. I datori di lavoro globali che assumono talenti da Pakistan o Filippine dovrebbero ora prevedere almeno dieci e sette settimane rispettivamente per l’approvazione del permesso di lavoro dall’estero e considerare opzioni come il “flag-poling” o estensioni anticipate in Canada per i titolari di permessi in scadenza. L’aggiornamento evidenzia anche la volatilità nei tempi di elaborazione dei super-visa: la procedura per la visita parentale richiede ora 194 giorni di attesa per i richiedenti pakistani, sette giorni in più in una sola settimana, mentre per le Filippine si è registrato un miglioramento di cinque giorni. Le aziende che offrono supporto per il ricongiungimento familiare come parte dei pacchetti di trasferimento potrebbero dover adeguare le coperture assicurative di viaggio per coprire questi tempi più lunghi. IRCC comunica che il prossimo aggiornamento settimanale è previsto per il 29 luglio, sottolineando l’importanza per i team HR di monitorare regolarmente i dati anziché affidarsi a medie trimestrali. Poiché le stime future tengono conto sia delle scorte che della capacità di elaborazione, cambiamenti improvvisi nelle politiche — come il nuovo progetto pilota per il riutilizzo dei dati biometrici nelle rinnovazioni dei permessi di lavoro — possono modificare rapidamente le previsioni. Per questo motivo, i datori di lavoro dovrebbero creare dashboard interne dinamiche o iscriversi ad avvisi automatici che si integrino direttamente nei modelli di costo delle assegnazioni. Infine, i dati evidenziano il divario tra gli standard di servizio di IRCC (60 giorni per la maggior parte dei visti temporanei dall’estero) e la realtà. Gli stakeholder continuano a chiedere una maggiore trasparenza nell’allocazione delle risorse, soprattutto mentre Ottawa intensifica i sorteggi specializzati di Express Entry, che potrebbero ulteriormente mettere sotto pressione la capacità degli uffici.