
ニューサウスウェールズ州政府は、2026-27年度のスキルドノミネート(サブクラス190)ビザプログラムの門戸を開き、最初の招待ラウンドが10月19日週に開始されることを正式に発表しました。最新のNSWスキルリストは、健康、教育、建設、クリーンエネルギー工学、先進デジタル分野を優先し、州全体で深刻な人材不足を解消する狙いです。
このプログラムでは、海外および国内の申請者が有効なスキル評価を持つ対象職種であれば、連邦のSkillSelectプラットフォームを通じてEOI(関心表明)を提出できます。選考は非常に競争が激しく、申請者は直接申請できず、NSWからの招待を受けてから14日以内にノミネーション申請を行う必要があります。
企業にとっては、今回の再開はタイムリーなものです。財務省のモデルによると、2025年半ば以降、NSWの未充足の熟練職求人は38%増加しており、特に地方の病院や再生可能エネルギープロジェクトが深刻な影響を受けています。サブクラス190は即時の永住権を提供し、年間を通じてノミネーションを受け付ける他州に流れる可能性のある人材を引き留める道を企業に開きます。
移民アドバイザーは、招待開始前に英語試験のスコアや職歴、パートナーの資格情報を更新し、EOIの競争力を高めるようクライアントに促しています。また、NSWのサブクラス491地域プログラムは依然として閉鎖中であり、今年初めに連邦政府が永住移民の全国枠を削減したことから、190ビザの競争はさらに激化すると見られています。
今回の発表は、州ごとの戦略の違いが拡大していることを示しています。ビクトリア州やクイーンズランド州が四半期ごとの一括招待を採用する一方で、NSWは柔軟性を重視し、労働力の迅速な統合を目指して随時招待方式を選択しています。
このプログラムでは、海外および国内の申請者が有効なスキル評価を持つ対象職種であれば、連邦のSkillSelectプラットフォームを通じてEOI(関心表明)を提出できます。選考は非常に競争が激しく、申請者は直接申請できず、NSWからの招待を受けてから14日以内にノミネーション申請を行う必要があります。
企業にとっては、今回の再開はタイムリーなものです。財務省のモデルによると、2025年半ば以降、NSWの未充足の熟練職求人は38%増加しており、特に地方の病院や再生可能エネルギープロジェクトが深刻な影響を受けています。サブクラス190は即時の永住権を提供し、年間を通じてノミネーションを受け付ける他州に流れる可能性のある人材を引き留める道を企業に開きます。
移民アドバイザーは、招待開始前に英語試験のスコアや職歴、パートナーの資格情報を更新し、EOIの競争力を高めるようクライアントに促しています。また、NSWのサブクラス491地域プログラムは依然として閉鎖中であり、今年初めに連邦政府が永住移民の全国枠を削減したことから、190ビザの競争はさらに激化すると見られています。
今回の発表は、州ごとの戦略の違いが拡大していることを示しています。ビクトリア州やクイーンズランド州が四半期ごとの一括招待を採用する一方で、NSWは柔軟性を重視し、労働力の迅速な統合を目指して随時招待方式を選択しています。