大学や企業の研修機関から歓迎された動きとして、内務省は2026年10月16日に「学生および児童学生」ケースワーカーガイダンスのバージョン15.0を発表しました。今回の最大の変更点は、EU離脱後に課されていた制限を撤廃し、エラスムス＋（Erasmus+）のモビリティプログラムを移民規則の付録「学生」に正式に組み込んだことです。新ガイダンスの16～17ページでは、エラスムス＋の海外学生が英国の教育機関で短期間の学習を行っても、滞在許可条件に違反しないことが明記されています。また、新たな活動表により、エラスムス＋の下で手配される職業体験も「補助的な学習」として認められ、多国籍企業が英国でのインターン配置をためらう原因となっていた曖昧さが解消されました。高等教育機関にとっては、受入確認書（CAS）にエラスムス＋を主要なコース要素として記載できるようになり、スポンサーは別途短期留学ビザを発行する必要がなくなり、コンプライアンスが簡素化されます。欧州全域で卒業生や研究開発プログラムを運営する企業は、英国の研究所やオフィスでの参加者のローテーションを最小限の手続きで再開可能です。この変更は、10月に実施された英語能力要件の引き上げを含む一連の改正の一部です。Universities UK Internationalは、この規則改正により2026/27年度に約12,000人のエラスムス＋学生の受け入れが回復し、1億1,000万ポンドの授業料および生活費収入が見込まれると推計しています。企業は、刷新された制度の下でCASの割り当てを確保するため、1月の学期開始前にスポンサー大学と早めに連絡を取ることが推奨されます。
