2026년 3월 4일, 브라질 상원은 만장일치로 오랫동안 기다려온 EU-메르코수르 협력협정을 승인하며 의회 심사를 마무리하고 법령 공포를 위한 절차를 진행했다. 이 협정은 인구 7억 2천만 명에 달하는 세계 최대 규모의 자유무역지대를 조성하며, 12~15년에 걸쳐 최대 95%의 관세를 단계적으로 철폐할 예정이다. 언론은 주로 상품에 주목하지만, 협정 내 서비스 분야 조항은 단기 비즈니스 출장 간소화, 전문 자격 상호 인정, 통관 절차 간소화를 약속한다. 브라질 내 유럽 기업 경영진은 시행 규정 발표 후 A.T.A. 카르네 처리 속도 향상과 전용 ‘비즈니스 방문자’ 통로를 기대할 수 있다. 반면, 육가공업체 JBS부터 핀테크 기업 누뱅크까지 브라질 다국적 기업들은 EU 자회사에 설치, 애프터서비스, 교육 프로젝트를 위한 직원 파견 규정이 명확해진다. ApexBrasil은 수출이 70억 달러 추가 증가할 것으로 전망하며, 빅4 컨설팅사는 기업 간 인력 이동이 공급망 재구성에 따라 20% 증가할 수 있다고 분석한다. 이에 따라 모빌리티 담당자들은 파견 인원 규모를 파악하고 메르코수르 임시 파견 허가증(‘결정 98/12’ 비자)과 EU 단기 체류 비자 수요를 미리 예측해야 한다. 시행은 즉각적이지 않으며, 브뤼셀은 아직 유럽사법재판소 의견을 기다리고 있으나, 위르슬라 폰 데어 라이엔 집행위원장은 2026년 5월부터 잠정 적용을 시사했다. 기업들은 이에 대비해 이민 준수 절차를 점검하고, 독일과 스페인 등 주요 EU 국가에서의 파견 근로자 신고를 갱신하며, 브라질 직원들에게 EU 지침 2014/67/EU에 따른 건강보험 증명과 파견 근로자 권리를 교육해야 한다. 상원 표결은 또한 수입 급증으로부터 국내 산업을 보호할 안전장치 마련을 위한 대통령령 발령을 촉진했으며, 이는 협정에 따라 생산 전문가를 브라질 공장으로 파견하는 모빌리티 부서에 중요한 배경이 된다.
출처: Agência Brasil
