
Beberapa peruntukan dalam Kenyataan Perubahan HC 1333, yang dibentangkan di Parlimen pada 14 Oktober, mula berkuat kuasa hari ini. Antara yang paling utama ialah pengubahsuaian Lampiran HPI, namun buku peraturan setebal 170 muka surat ini juga mengubah had bahasa Inggeris masa depan, membuka jalan untuk ‘Kesesuaian Sebahagian’ menggantikan alasan penolakan lama, dan menetapkan asas undang-undang bagi kenaikan 32 peratus Caj Kemahiran Imigresen pada bulan Disember.
Walaupun hanya pelarasan HPI yang diaktifkan serta-merta, tarikh mula hari ini menandakan tempoh penting bagi reformasi lain. Majikan yang menjangkakan cabaran memenuhi standard bahasa Inggeris B2 yang lebih tinggi dalam laluan Pekerja Mahir, HPI dan Skala-naik kini mempunyai 65 hari untuk mengemukakan permohonan di bawah peraturan B1 semasa sebelum tarikh 8 Januari 2026. Begitu juga, penaja yang merancang membawa graduan ke Laluan Graduan yang akan dipendekkan mempunyai lebih setahun untuk menyesuaikan jadual pengambilan sebelum tempoh visa dikurangkan kepada 18 bulan pada 1 Januari 2027.
HC 1333 juga memulakan proses perundangan untuk memindahkan warganegara Botswana dari rejim ETA ke status visa penuh pada 25 November, menunjukkan kesediaan kerajaan untuk menyesuaikan kawalan sempadan mengikut negara. Memorandum penjelasan menyorot kebimbangan keselamatan negara sebagai alasan dan memberi amaran kepada pengangkut untuk bersedia menghadapi kemungkinan penolakan naik kapal.
Penasihat imigresen menegaskan bahawa peruntukan yang berkuat kuasa hari ini hanyalah permulaan dalam jadual perubahan berterusan sehingga 2027. Mereka menggesa pengurus mobiliti untuk membina kalendar perubahan peraturan, melibatkan jabatan gaji lebih awal mengenai kos penajaan yang meningkat, dan menyemak saluran calon berikutan perubahan bahasa dan had masa yang bakal berlaku.
Bagi syarikat multinasional, perkara paling penting sekarang ialah pengembangan kumpulan HPI dan had baharu yang ditetapkan. Namun di belakang tabir, HC 1333 sedang menetapkan semula beberapa aspek—penetapan harga caj kemahiran, ujian kesesuaian, penukaran pelajar ke pengasas—yang akan membentuk landskap mobiliti UK untuk dekad akan datang.
Walaupun hanya pelarasan HPI yang diaktifkan serta-merta, tarikh mula hari ini menandakan tempoh penting bagi reformasi lain. Majikan yang menjangkakan cabaran memenuhi standard bahasa Inggeris B2 yang lebih tinggi dalam laluan Pekerja Mahir, HPI dan Skala-naik kini mempunyai 65 hari untuk mengemukakan permohonan di bawah peraturan B1 semasa sebelum tarikh 8 Januari 2026. Begitu juga, penaja yang merancang membawa graduan ke Laluan Graduan yang akan dipendekkan mempunyai lebih setahun untuk menyesuaikan jadual pengambilan sebelum tempoh visa dikurangkan kepada 18 bulan pada 1 Januari 2027.
HC 1333 juga memulakan proses perundangan untuk memindahkan warganegara Botswana dari rejim ETA ke status visa penuh pada 25 November, menunjukkan kesediaan kerajaan untuk menyesuaikan kawalan sempadan mengikut negara. Memorandum penjelasan menyorot kebimbangan keselamatan negara sebagai alasan dan memberi amaran kepada pengangkut untuk bersedia menghadapi kemungkinan penolakan naik kapal.
Penasihat imigresen menegaskan bahawa peruntukan yang berkuat kuasa hari ini hanyalah permulaan dalam jadual perubahan berterusan sehingga 2027. Mereka menggesa pengurus mobiliti untuk membina kalendar perubahan peraturan, melibatkan jabatan gaji lebih awal mengenai kos penajaan yang meningkat, dan menyemak saluran calon berikutan perubahan bahasa dan had masa yang bakal berlaku.
Bagi syarikat multinasional, perkara paling penting sekarang ialah pengembangan kumpulan HPI dan had baharu yang ditetapkan. Namun di belakang tabir, HC 1333 sedang menetapkan semula beberapa aspek—penetapan harga caj kemahiran, ujian kesesuaian, penukaran pelajar ke pengasas—yang akan membentuk landskap mobiliti UK untuk dekad akan datang.