Pada 18 Disember—Hari Migran Antarabangsa—Menteri Imigresen Lena Metlege Diab mengeluarkan kenyataan menghargai “keberanian dan sumbangan” para migran serta menegaskan komitmen Kanada terhadap Perjanjian Global untuk Migrasi Selamat, Teratur dan Biasa (GCM). Menteri itu menekankan peranan Kanada sebagai pengerusi bersama Inisiatif Juara Perjanjian bersama Ecuador, dengan Ottawa akan membiayai projek perintis baharu mengenai pemindahan akibat perubahan iklim dan pengambilan pekerja secara etika pada tahun 2026.
Kenyataan ini dikeluarkan ketika Kanada bersiap menerima 485,000 penduduk tetap tahun depan, dengan separuh dijangka merupakan migran ekonomi. Diab menegaskan bahawa menarik bakat global kekal penting untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja, namun mengakui bahawa migrasi “semakin kompleks” disebabkan konflik geopolitik, ketidakamanan makanan dan perubahan iklim.
![Kanada Menandai Hari Migran Sedunia, Berjanji Menyediakan Laluan Lebih Selamat dan Kepimpinan Global]()
Bagi majikan antarabangsa, mesej ini menandakan kesinambungan sikap pro-migrasi Kanada walaupun beberapa program sementara dikurangkan. Syarikat multinasional yang menugaskan kakitangan ke Kanada boleh menjangkakan penyesuaian lanjut bertujuan melindungi pekerja terdedah—seperti pelesenan perekrut wajib dan audit pematuhan majikan yang lebih ketat yang diumumkan awal musim luruh ini.
Dari segi diplomasi, Kanada menggunakan GCM untuk mempromosikan model portal digitalnya bagi penajaan pelarian dan sistem triase visa berasaskan AI, kedua-duanya dipuji oleh Diab dalam taklimat terbaru di PBB. NGO menyambut baik retorik ini tetapi mendesak Ottawa mempercepatkan pemprosesan penyatuan keluarga dan memperluaskan ruang pelarian.
Walaupun kenyataan menteri tidak mewujudkan hak baharu, ia menetapkan nada bagi perdebatan dasar 2026 mengenai laluan migrasi yang adil—satu bidang yang menjadi tumpuan pasukan mobiliti global yang merancang saluran bakat jangka panjang.
Kenyataan ini dikeluarkan ketika Kanada bersiap menerima 485,000 penduduk tetap tahun depan, dengan separuh dijangka merupakan migran ekonomi. Diab menegaskan bahawa menarik bakat global kekal penting untuk mengatasi kekurangan tenaga kerja, namun mengakui bahawa migrasi “semakin kompleks” disebabkan konflik geopolitik, ketidakamanan makanan dan perubahan iklim.
Bagi majikan antarabangsa, mesej ini menandakan kesinambungan sikap pro-migrasi Kanada walaupun beberapa program sementara dikurangkan. Syarikat multinasional yang menugaskan kakitangan ke Kanada boleh menjangkakan penyesuaian lanjut bertujuan melindungi pekerja terdedah—seperti pelesenan perekrut wajib dan audit pematuhan majikan yang lebih ketat yang diumumkan awal musim luruh ini.
Dari segi diplomasi, Kanada menggunakan GCM untuk mempromosikan model portal digitalnya bagi penajaan pelarian dan sistem triase visa berasaskan AI, kedua-duanya dipuji oleh Diab dalam taklimat terbaru di PBB. NGO menyambut baik retorik ini tetapi mendesak Ottawa mempercepatkan pemprosesan penyatuan keluarga dan memperluaskan ruang pelarian.
Walaupun kenyataan menteri tidak mewujudkan hak baharu, ia menetapkan nada bagi perdebatan dasar 2026 mengenai laluan migrasi yang adil—satu bidang yang menjadi tumpuan pasukan mobiliti global yang merancang saluran bakat jangka panjang.
