
18 грудня — Міжнародний день мігранта — міністр імміграції Лена Метледж Діаб оприлюднила заяву, в якій вшанувала «відвагу та внесок» мігрантів і підтвердила відданість Канади Глобальному пакту з безпечної, впорядкованої та регулярної міграції (GCM). Міністр підкреслила роль Канади як співголови Ініціативи чемпіонів пакту разом з Еквадором, зазначивши, що Оттава профінансує нові пілотні проєкти з питань переміщення через кліматичні зміни та етичного набору працівників у 2026 році.
Ця заява з’явилася на тлі підготовки Канади до прийому 485 000 постійних мешканців наступного року, половина з яких очікується як економічні іммігранти. Діаб наголосила, що залучення світових талантів залишається ключовим для подолання нестачі робочої сили, але визнала, що міграція «стає дедалі складнішою» через геополітичні конфлікти, продовольчу нестабільність і зміни клімату.
Для міжнародних роботодавців це сигнал про збереження проімміграційної позиції Канади, навіть попри скорочення деяких тимчасових програм. Міжнародні корпорації, які направляють працівників до Канади, можуть очікувати подальших змін, спрямованих на захист вразливих працівників — таких як обов’язкове ліцензування рекрутерів і посилені аудити дотримання вимог роботодавцями, оголошені раніше цієї осені.
У дипломатичній площині Канада використовує GCM для просування своєї моделі цифрового порталу для спонсорства біженців та системи штучного інтелекту для сортування візових заявок, які Діаб презентувала на нещодавніх брифінгах ООН. НУО привітали цю риторику, але закликали Оттаву поєднати слова з прискоренням обробки заяв на возз’єднання сімей і розширенням квот для біженців.
Хоча заява міністра не створює нових прав, вона задає тон для політичних дискусій 2026 року щодо справедливих міграційних шляхів — теми, яку пильно відстежують команди глобальної мобільності, що планують довгострокові кадрові стратегії.
Ця заява з’явилася на тлі підготовки Канади до прийому 485 000 постійних мешканців наступного року, половина з яких очікується як економічні іммігранти. Діаб наголосила, що залучення світових талантів залишається ключовим для подолання нестачі робочої сили, але визнала, що міграція «стає дедалі складнішою» через геополітичні конфлікти, продовольчу нестабільність і зміни клімату.
Для міжнародних роботодавців це сигнал про збереження проімміграційної позиції Канади, навіть попри скорочення деяких тимчасових програм. Міжнародні корпорації, які направляють працівників до Канади, можуть очікувати подальших змін, спрямованих на захист вразливих працівників — таких як обов’язкове ліцензування рекрутерів і посилені аудити дотримання вимог роботодавцями, оголошені раніше цієї осені.
У дипломатичній площині Канада використовує GCM для просування своєї моделі цифрового порталу для спонсорства біженців та системи штучного інтелекту для сортування візових заявок, які Діаб презентувала на нещодавніх брифінгах ООН. НУО привітали цю риторику, але закликали Оттаву поєднати слова з прискоренням обробки заяв на возз’єднання сімей і розширенням квот для біженців.
Хоча заява міністра не створює нових прав, вона задає тон для політичних дискусій 2026 року щодо справедливих міграційних шляхів — теми, яку пильно відстежують команди глобальної мобільності, що планують довгострокові кадрові стратегії.
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Канада.Більше від Канада
Переглянути всі
Канада призупиняє видачу робочих дозволів за програмою Start-Up Visa та закриває програму напередодні запуску нового пілотного проєкту для підприємців
CBSA замінює дозволи на в’їзд у віддалені райони на цілодобове телефонне повідомлення