Sebuah penerbangan khas di bawah program Brazil “Aqui é Brasil” mendarat di Belo Horizonte/Confins tepat sebelum tengah malam pada 31 Disember dengan membawa 124 warga Brazil yang dipulangkan, menjadikan jumlah pemulangan dari Amerika Syarikat pada tahun 2025 mencapai angka luar biasa sebanyak 3,012 individu.
Penerbangan ke-37 tahun ini, hampir dua kali ganda jumlah tahun 2024, mencetuskan koridor penerimaan pelbagai agensi melibatkan kementerian Hak Asasi Manusia, Kesihatan, Keadilan dan Pembangunan Sosial serta Pertubuhan Antarabangsa untuk Migrasi. Para pemulangan menerima saringan perubatan, makanan, elaun perjalanan seterusnya dan akses segera kepada pendaftaran bantuan sosial.
![Brazil Catat Rekod 3,000 Pemulangan Warga dari AS pada 2025, Penerbangan Sewa Tiba Malam Tahun Baru]()
Pegawai berkata kira-kira 60 peratus ketibaan bercadang untuk menetap di luar negeri asal mereka, menekankan keperluan koordinasi antara agensi buruh perbandaran. Bagi mengatasi ini, Brasília akan meningkatkan bajet program untuk 2026 sebanyak 35 peratus dan memperluaskan kerjasama dengan penyedia latihan bahasa.
Bagi syarikat, peningkatan ini mengingatkan bahawa penguatkuasaan tinggal melebihi tempoh di AS semakin ketat. Pengusiran segera boleh menyebabkan larangan masuk semula selama lima tahun, membahayakan tugasan masa depan. Pasukan HR disarankan mengaudit rekod I-94, memperkukuh latihan pematuhan dan menasihati kakitangan agar mengelak daripada sebarang kelewatan status walaupun kecil.
Gelombang pemulangan pekerja mahir yang sering dwibahasa ini juga berpotensi mengubah landskap bakat tempatan, membuka peluang pengambilan baru untuk syarikat multinasional—terutamanya di bandar kedua yang berhasrat menarik pelaburan.
Penerbangan ke-37 tahun ini, hampir dua kali ganda jumlah tahun 2024, mencetuskan koridor penerimaan pelbagai agensi melibatkan kementerian Hak Asasi Manusia, Kesihatan, Keadilan dan Pembangunan Sosial serta Pertubuhan Antarabangsa untuk Migrasi. Para pemulangan menerima saringan perubatan, makanan, elaun perjalanan seterusnya dan akses segera kepada pendaftaran bantuan sosial.
Pegawai berkata kira-kira 60 peratus ketibaan bercadang untuk menetap di luar negeri asal mereka, menekankan keperluan koordinasi antara agensi buruh perbandaran. Bagi mengatasi ini, Brasília akan meningkatkan bajet program untuk 2026 sebanyak 35 peratus dan memperluaskan kerjasama dengan penyedia latihan bahasa.
Bagi syarikat, peningkatan ini mengingatkan bahawa penguatkuasaan tinggal melebihi tempoh di AS semakin ketat. Pengusiran segera boleh menyebabkan larangan masuk semula selama lima tahun, membahayakan tugasan masa depan. Pasukan HR disarankan mengaudit rekod I-94, memperkukuh latihan pematuhan dan menasihati kakitangan agar mengelak daripada sebarang kelewatan status walaupun kecil.
Gelombang pemulangan pekerja mahir yang sering dwibahasa ini juga berpotensi mengubah landskap bakat tempatan, membuka peluang pengambilan baru untuk syarikat multinasional—terutamanya di bandar kedua yang berhasrat menarik pelaburan.
Sumber: VisaHQ Global Mobility News
