Dengan India kini menjadi sumber utama pelajar antarabangsa di Jerman, Pejabat Luar Negeri Persekutuan Berlin pada 13 Julai mengeluarkan panduan terperinci mengenai Visa Penyatuan Keluarga jangka panjang (Kategori D). Penjelasan ini menjelaskan kelayakan, dokumen dan tempoh pemprosesan untuk pasangan dan anak di bawah umur yang menyertai penduduk sah di Jerman.
Perkara utama:
• Pemohon mesti membuat temujanji di misi Jerman di New Delhi, Mumbai, Chennai, Kolkata atau Bengaluru dan mengemukakan sijil bahasa Jerman tahap A1 kecuali dikecualikan.
• Pemprosesan biasanya mengambil masa 6–12 minggu tetapi boleh mengambil masa sehingga tiga bulan.
• Penaja di Jerman mesti membuktikan pendapatan, tempat tinggal dan insurans kesihatan yang mencukupi.
Mengapa perniagaan India mengambil berat: Ribuan profesional IT India berpindah ke Jerman dengan Kad Biru EU setiap tahun dan kemudian berusaha membawa tanggungan mereka. Peraturan yang lebih jelas membantu pasukan HR merancang masa pemindahan, mengurangkan pembatalan tugasan dan memperuntukkan bajet untuk kos penterjemahan/legalisasi.
Petua praktikal: Pengurus mobiliti harus menasihati pekerja untuk mendapatkan surat keterangan polis dan sijil perkahwinan lebih awal, menggunakan borang dalam talian VIDEX untuk mengurangkan kesilapan, dan memantau ketersediaan temujanji—yang kini lebih ketat selepas penyerahan slot visa kepada penyedia perkhidmatan luar tahun lalu.
Melangkah ke hadapan: Pegawai Jerman memberi petunjuk tentang portal digital untuk penjejakan kes secara masa nyata, yang berpotensi memendekkan tempoh penyatuan keluarga—berita baik untuk syarikat yang mengimbangi pengekalan bakat dengan kesejahteraan keluarga.
Perkara utama:
• Pemohon mesti membuat temujanji di misi Jerman di New Delhi, Mumbai, Chennai, Kolkata atau Bengaluru dan mengemukakan sijil bahasa Jerman tahap A1 kecuali dikecualikan.
• Pemprosesan biasanya mengambil masa 6–12 minggu tetapi boleh mengambil masa sehingga tiga bulan.
• Penaja di Jerman mesti membuktikan pendapatan, tempat tinggal dan insurans kesihatan yang mencukupi.
Mengapa perniagaan India mengambil berat: Ribuan profesional IT India berpindah ke Jerman dengan Kad Biru EU setiap tahun dan kemudian berusaha membawa tanggungan mereka. Peraturan yang lebih jelas membantu pasukan HR merancang masa pemindahan, mengurangkan pembatalan tugasan dan memperuntukkan bajet untuk kos penterjemahan/legalisasi.
Petua praktikal: Pengurus mobiliti harus menasihati pekerja untuk mendapatkan surat keterangan polis dan sijil perkahwinan lebih awal, menggunakan borang dalam talian VIDEX untuk mengurangkan kesilapan, dan memantau ketersediaan temujanji—yang kini lebih ketat selepas penyerahan slot visa kepada penyedia perkhidmatan luar tahun lalu.
Melangkah ke hadapan: Pegawai Jerman memberi petunjuk tentang portal digital untuk penjejakan kes secara masa nyata, yang berpotensi memendekkan tempoh penyatuan keluarga—berita baik untuk syarikat yang mengimbangi pengekalan bakat dengan kesejahteraan keluarga.
Sumber: Business Standard
